Manager (m/w/d) Value-Add Services

Marktoberdorf, DE

Nicht jeder kann von sich behaupten, die Welt zu ernähren, aber es ist ein Teil unseres Alltags. Hinter allem, was wir für unsere Landwirtinnen und Landwirte tun, steht ein AGCO Team. Wir sind stolz darauf, innovative Ideen in die Tat umzusetzen und zu einer besseren und nachhaltigeren Welt beizutragen. Werden Sie noch heute Teil unseres außergewöhnlichen Teams!

Ihr Beitrag

• Sie konzipieren und entwickeln kundenorientierte digitale und finanzielle Value-Add Solutions mit klarem Fokus auf agronomischen und ökonomischen Kundennutzen
• Sie verantworten das ganzheitliche End ‑ to ‑ End Portfolio Management inklusive Profitabilit ä t, Roadmap ‑ und Strategieplanung zur markenspezifischen Differenzierung
• Sie analysieren Markt ‑ und Wettbewerbsentwicklungen und stellen eine ü berzeugende Customer Value Proposition sicher
• Sie planen und steuern den Go ‑ to ‑ Market ‑ Prozess sowie die konsistente Implementierung der Produktargumentation entlang der gesamten Customer Journey
• Sie arbeiten eng zusammen mit AGCO Finance, AGCO Parts & Services sowie den Product Value Streams
• Sie führen und entwickeln das Fendt Marketing Value ‑ Add Solutions Team und leiten funktions ü bergreifende Projekte inklusive Management ‑ Reporting

Ihre Erfahrungen und Kompetenzen

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Agrarwissenschaften oder vergleichbar
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung mit Service ‑ Dienstleistungen im Landtechnik ‑ , Nutzfahrzeug ‑ oder vergleichbaren Industrieumfeld
• Hohe Affinität zu digitalen Produkten und Services sowie fundierte Kenntnisse in Produkt ‑ , Markt ‑ und Wettbewerbsanalysen
• Fundiertes Know-how in Pricing ‑ , Finanz ‑ und Controlling ‑ Prozessen sowie Erfahrung im Projektmanagement
• Ausgeprägte Führungs ‑ und Durchsetzungsst ä rke, strategisch ‑ konzeptionelle und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute Deutsch ‑ und Englischkenntnisse

Ihre Benefits

• Eine attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, gemäß Tarifvertrag sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen
• Eine wertschätzende, teamorientierte Unternehmenskultur in guter Arbeitsatmosphäre
• Möglichkeit zusätzlicher Versicherungen und Altersvorsorgemodelle
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit aufgrund flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten innerhalb des betrieblichen Rahmens
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit betriebsärztlicher Betreuung, Sozialberatung sowie verschiedenen Sportprogrammen
• Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten und Essenszulage
• EGYM Wellpass
• Arbeitgeberbezuschusstes Leasing von (e-)Bikes
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm, das berechtigten Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, Aktien der AGCO Corporation zu einem ermäßigten Preis zu erwerben

Wir legen Wert auf Inklusion und sind uns bewusst, welche Innovationskraft eine diverse Belegschaft für unsere Landwirte darstellt. Unser Ziel ist es ein Team aufzubauen, welches eine Vielzahl an Erfahrungen, Hintergründen, Kulturen und Perspektiven in sich vereint.