Mitarbeiter HR-Operations (m/w/d)
Mitarbeiter HR-Operations (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 46.000 € – 55.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Mitarbeiter HR-Operations (m/w/d)
Über diesen Job
Sie möchten Ihre Expertise im Bereich HR Operations in einem Unternehmen einbringen, das Gestaltungsspielraum, klare Prozesse und echte Wertschätzung bietet?
Für unseren Kunden im Raum Memmingen suchen wir einen Mitarbeiter HR-Operations (m/w/d), der mit Leidenschaft, Struktur und organisatorischem Talent die operativen HR-Prozesse verantwortet, optimiert und weiterentwickelt.
Die Position wird im Rahmen der Personalvermittlung besetzt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
bewerbung-ulmoffice@dis-ag.com
Söflinger Straße 100
89077 Ulm
Telefon: +49 731/9206310
Für unseren Kunden im Raum Memmingen suchen wir einen Mitarbeiter HR-Operations (m/w/d), der mit Leidenschaft, Struktur und organisatorischem Talent die operativen HR-Prozesse verantwortet, optimiert und weiterentwickelt.
Die Position wird im Rahmen der Personalvermittlung besetzt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die termingerechte und fehlerfreie Gehaltsabrechnung sowie die Pflege aller relevanten Mitarbeiterdaten, HR-Systeme und der Zeiterfassung
- Sicherstellung transparenter und verlässlicher HR-Auswertungen durch präzise Datenpflege und Prozesssicherheit
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat unter Berücksichtigung aller Mitbestimmungsrechte
- Ansprechpartner für arbeits- und sozialrechtliche Fragestellungen sowie Durchführung strukturierter Offboarding-Prozesse
- Umsetzung von HR-Projekten, insbesondere zu Digitalisierung, Prozessoptimierung und Change Management
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation sowie 3–5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung in Gehaltsabrechnung und HR-Administration
- Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen, idealerweise SAP
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, fließend in Deutsch und Englisch
- Wünschenswert: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten, Projektmanagementkenntnisse, Kenntnisse in Veränderungsprozessen und internationale Erfahrung
Ihre Benefits
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Attraktives Gehaltspaket
- Gute Work-Life-Balance
- Flache Hierarchien und angenehme Unternehmenskultur
Dein Kontakt
Herr Wolfgang Hilgartnerbewerbung-ulmoffice@dis-ag.com
DIS AG
Office & ManagementSöflinger Straße 100
89077 Ulm
Telefon: +49 731/9206310