Head of Development / Fachlicher Teamleiter Entwicklung (m/w/d) Referenz 12-229500

Für unseren Kunden - ein international etabliertes Produktionsunternehmen im Maschinenbau mit Sitz im Kreis Minden-Lübbecke - suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Bereich Entwicklung und Projektmanagement, die nicht nur strategisch denkt, sondern auch operativ mitarbeitet.
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie Verantwortung für innovative Projekte, gestalten technische Lösungen aktiv mit und bringen Ihre Expertise in einem modernen, zukunftsorientierten Umfeld ein.
Werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich jetzt als Head of Development / Fachlicher Teamleiter Entwicklung (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Leistungsgerechte Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten
• Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Betriebseigene Kantine
• Interne Freizeitangebote
• Internationales Arbeitsumfeld

Ihre Aufgaben:

• Fachliche Führung und aktive Mitarbeit bei anspruchsvollen Entwicklungsprojekten im Maschinen- und Anlagenbau
• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Produkte sowie Gestaltung innovativer Lösungen in Elektrotechnik, Steuerungssystemen und Automatisierung
• Auswahl und Implementierung von Steuerungskomponenten, elektrischen Bauteilen und Kommunikationsstandards
• Anpassung und Optimierung der Fernwartungslösung symmedia SP/1
• Realisierung von digitalen Vernetzungen nach Industrie 4.0 inklusive Integration in Kundensysteme
• Hands-on-Unterstützung im Projektalltag

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise in Elektrotechnik, Automatisierung, Mechatronik oder Maschinenbau
• Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen Leitung von Entwicklungsteams und im Projektmanagement
• Führungskompetenz kombiniert mit praxisnaher, operativer Mitarbeit in technischen Projekten
• Umfassende technische Expertise in elektrischer Konstruktion, Steuerungsprogrammierung, Automatisierungssoftware (z.B. Siemens TIA, WinCC, Beckhoff TwinCat)
• Betriebswirtschaftliches Know-how mit Erfahrung in Marktbeobachtung, Kostenabschätzung, Prozessoptimierung und strategischer Planung
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gepaart mit hoher Verantwortungsbereitschaft
• Praxisorientierte Hands-on-Mentalität verbunden mit strategischem Denken

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Anlagenbau
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 80.000 bis 100.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Erkan Cigdem (Tel +49 (0) 521 52017-55 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-229500 per E-Mail an: it.bielefeld@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Bielefeld
Am Lenkwerk 7, Oval Office
33609 Bielefeld