Pharmazeutisch-Technische-Assistent*in (m/w/d) befristet auf drei Jahre
Pharmazeutisch-Technische-Assistent*in (m/w/d) befristet auf drei Jahre
Pharmazeutisch-Technische-Assistent*in (m/w/d) befristet auf drei Jahre
Pharmazeutisch-Technische-Assistent*in (m/w/d) befristet auf drei Jahre
mühlenkreiskliniken aör
Krankenhäuser
Minden
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 42.000 € – 53.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Pharmazeutisch-Technische-Assistent*in (m/w/d) befristet auf drei Jahre
Über diesen Job
Pharmazeutisch-Technische-Assistent*in (m/w/d) befristet auf drei Jahre
Die Mühlenkreiskliniken suchen für die Zentralapotheke des Johannes Wesling Klinikum Minden zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.
Die Apotheke versorgt neben 6 Krankenhäusern (ca. 2100 Betten) zwei Reha-Klinik und 6 Rettungsdienste mit Arzneimitteln, Sondennahrung, Desinfektionsmitteln, Röntgenkontrastmitteln sowie Artikeln der modernen Wundversorgung. Die Apotheke ist als Weiterbildungsstätte für das Fachgebiet Klinische Pharmazie und Arzneimittelinformation zugelassen.
Ihre Aufgaben
- Herstellung von Arzneimitteln für die stationäre und ambulante Versorgung inkl. Tätigkeit im Reinraumlabor der Apotheke (Herstellung Zytostatika und weitere Sterilarzneimittel)
- Herstellung von Arzneimitteln im Bereich Unit Dose-Versorgung
- Prüfung von Ausgangsstoffen und Arzneimitteln
- Mitarbeit in der Rezeptur- und Defekturherstellung
- Mitarbeit bei der Dokumentation und Herstellung von Studienmedikation
- Mitarbeit bei der Fertigarzneimittelbelieferung
- Mitarbeit bei der ambulanten Rezeptabrechnung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Pharmazeutisch-Technischer-Assistent*in (m/w/d)
- Erfahrung in einer Krankenhausapotheke ist wünschenswert
- Teamfähige, empathische Persönlichkeit
- Kommunikativ, zuverlässig, belastbar, flexibel
Unser Angebot
- Die Vergütung erfolgt nach EG 9a TVöD-K mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Dr. Florian Immekus unter der Tel. Nr. 05 71 / 7 90 49 00 zur Verfügung.
Die Mühlenkreiskliniken möchten Frauen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Nach dem Landesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Bewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen ist erwünscht. Die Mühlenkreiskliniken schätzen die Vielfalt seiner Beschäftigten. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Identität. Im Rahmen des Gesetzes über Teilzeitarbeit kann diese Stelle auch als Teilzeitarbeitsplatz angeboten werden.