Als mittelständisch geprägte Kanzlei in Mönchengladbach verbinden wir fachliche Expertise mit einer modernen Arbeitskultur. Wir beraten nationale und internationale Mandanten, von familiengeführten Unternehmen bis hin zu größeren Konzernen. Zusätzlich betreuen wir vermögende Privatpersonen, insbesondere in Fragen rund um Einkommensteuer, Erbschaft und Schenkung. Neben der laufenden steuerlichen Beratung widmen wir uns regelmäßig Gestaltungsprojekten, Unternehmensnachfolgen und Due-Diligence-Prüfungen. 

Unser Team setzt sich aus rund 40 Mitarbeitenden unterschiedlicher Erfahrungs- und Altersstufen zusammen. Wir arbeiten komplett papierlos mit DATEV, was jederzeit die Möglichkeit zu Homeoffice eröffnet. Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit gehören ebenso zu unserem Angebot wie 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und zum Jahreswechsel. 

Abgerundet wird unser Paket durch jährliche Gehaltssteigerungen und die finanzielle Übernahme Ihrer Wunschweiterbildung, beispielsweise zum Steuerberater. 

• Gehalt: Bis zu 60.000 Euro pro Jahr | automatisch jährliche Gehaltssteigerungen | Nettolohnoptimierung 
• Perspektive: Hervorragende Einarbeitung | Aufgabenfeld nach Wahl | Übernahme Ihrer Wunschweiterbildung  
• Infrastruktur: Modern | Papierlos, dank Datev und EO Comfort  
• Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage + Frei an Weihnachten und Silvester | Voll- und Teilzeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten und voll ausgestattetem Homeoffice 
• Extras: Parkplätze | Jobticket | Regelmäßige Teamevents 

Hier gestalten Sie Ihren Aufgabenbereich nach Ihren Stärken und Interessen.  

So könnte Ihr Berufsalltag beispielsweise aussehen: 

• Verantwortung für die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen des eigenen Mandantenstamms 
• Ansprechpartner für Mitarbeitende, Sozialversicherungen und externe Institutionen bezüglich lohn- und gehaltsrelevanter Themen 
• Gewährleistung der Einhaltung tariflicher, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Vorschriften 
• Bearbeitung und Durchführung von Meldungen und Bescheinigungen im Rahmen des Melde- und Bescheinigungswesens 
• Unterstützung der Berufsträger bei steuerrechtlichen Anfragen und Anliegen 

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung optional mit Weiterbildungen zum Lohnbuchhalter (m/w/d) oder zum Fachassistenten für Lohn und Gehalt (m/w/d)  
• Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung in einer Steuerkanzlei 
• Gute Kenntnisse in DATEV „LODAS“ und/oder „Lohn und Gehalt“ 
• Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein 
• Eine sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise 
• Voraus- und mitdenkender Arbeitsstil 

Haben Sie Fragen oder möchten mehr erfahren? 

Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir über https://www.firstchoice-consulting.de/schulte-termin-buchen/ oder rufen Sie mich einfach an! 

Lena-Marie Schulte | Leiterin Recruiting   📱 0174 3924388 – auch WhatsApp  ✉️ schulte@firstchoice-consulting.de 

Bewerbungsprozess 

Unser Prozess ist bewusst schlank und transparent gestaltet: 

• Erstgespräch per Video oder Telefon (30 bis 45 Minuten), um Ihre individuellen Vorstellungen und Karriereziele zu besprechen 

• Vorstellung passender Arbeitgeber, abgestimmt auf Ihre Wünsche und Ihr Profil 

• Unterstützung bei strategischer Prozessführung und Vertragsverhandlungen, falls gewünscht 

• Persönliche Begleitung vom ersten Kontakt bis zum Ende der Probezeit