Wir suchen ambitionierte Teamplayer und Macher, die uns bei unserer täglichen Arbeit mit Tatendrang, sozialen Engagement und Herzblut unterstützen.
Wir bieten in unserem kleinen, familiären Haus 72 Bewohner/innen ein Zuhause mit freundlicher und heimischer Atmosphäre, rund um die Uhr qualifizierte Pflege und liebevolle Betreuung zum Wohlfühlen.

Aufgaben

Für die Stellen wünschen wir uns eine/n Mitarbeiter/in mit Wertschätzung für ältere Menschen. Gemeinsam mit anderen Pflegefachkräften und –helfern sorgen Sie für eine Atmosphäre, in der sich die uns anvertrauten Menschen wohlfühlen.

• Grund- und Behandlungspflege
• Durchführung ärztlicher Verordnungen sowie individuelle medizinische und pflegerische Leistungen unter Beachtung der jeweiligen Expertenstandards
• Erstellung der Pflegedokumentation
• aktivierende Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner bzw. nächtliche Betreuung
• Vertrauensvolle Kommunikation mit Bewohner/innen, Angehörigen, Ärzten und Therapeuten
• Sterbebegleitung

Qualifikation

• eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in
• Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
• Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Einfühlungsvermögen
• Flexibilität, körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Interesse an persönlicher Weiterentwicklung
• Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der Diakonie

Benefits

• familiäres, kleines Pflegeheim mit 72 Bewohner/innen in Moritzburg
• eine landschaftlich reizvolle Lage mitten in der Natur mit Blick zum Schloss Moritzburg, zur Kirche und zur Lößnitzgrundbahn
• die Mitarbeit in einem kleinen und motivierten Team
• ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• ein unbefristetes Anstellungsverhältnis als Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche), Teilzeit ist verhandelbar
• eine Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Sachsen (AVR Sachsen) mit 31 Tagen Jahresurlaub, tariflich festgelegte Jahressonderzahlung, Einspringpauschale, Kinderzulage, Zusatzzahlungen z.B. bei Hochzeit, Geburt eines Kindes oder Konfirmation sowie Beihilfe bei Todesfällen, Sterbegeld und Jubiläumsprämien
• 3 Karenztage für Ihre Gesundheit
• eine betriebliche Altersvorsorge (EZVK)
• Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Mitgestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterrabatte für Speisen (hauseigene Mensa) und Getränke
• Mitarbeiterevents (Ausflüge, Weihnachtsfeier, Willkommenstage und Sommerfest)
• neu: Jobrad® Fahrradleasing

Wir freuen uns auf Ihr Interesse und Ihre Bewerbung!

Für Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung unter: +49 35207-84700