• Sie übernehmen eigenverantwortlich die Umsetzung, Durchführung und Weiterentwicklung der IT -und OT- Sicherheit am Standort.
• Die eigenverantwortliche Erstellung und Pflege von Sicherheitsfachkonzepten und Dokumentationen gemäß BSI IT-Grundschutz, BSI-Mindeststandards und ISO 27001 gehören ebenso zu Ihren Aufgaben.
• Sie unterstützen bei der Erstellung und Umsetzung standortspezifischer Sicherheitskonzepte und -richtlinien, die die regulatorischen Anforderungen (SEWD IT, BSI IT-Grundschutz, IEC 62443) erfüllen.
• Zudem arbeiten unternehmensweit mit den IT-Sicherheitsbeauftragten der anderen Standorte sowie den zentralen Ansprechpartnern zusammen, um BGE-weite Standards und einheitliche IT-Sicherheitsvorgaben für die betriebliche IT zu schaffen.
• Die Sicherstellung und Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben für die Endlagerung, sowie die Förderung des Bewusstseins für IT- und OT- Sicherheit bei den Mitarbeitenden durch Sensibilisierungs-, Schulungs- und Kommunikationsmaßnahmen runden Ihre Aufgaben ab.

Ihre Erfahrung

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich der IT-Sicherheit, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung.
• Darüber hinaus bringen Sie ein tiefes Verständnis und Erfahrung in der Umsetzung relevanter Standards und Gesetze wie BSI IT-Grundschutz, ISO 27001, branchenspezifische Vorgaben (SEWD IT, IEC 62443), um rechtskonforme Sicherheitskonzepte (IT und OT) zu erstellen und standortspezifische Schutzmaßnahmen zu implementieren mit.
• Sie konnten bereits Erfahrungen in der Sensibilisierung von Mitarbeitenden, Aufbau von Compliance-Bewusstsein und Durchführung zielgerichteter Schulungen sammeln.
• Zudem bringen Sie Erfahrung in der koordinierten Zusammenarbeit mit zentralen Stellen und internen Fachbereichen sowie langjährige Kompetenz im Stakeholdermanagement mit und sind auch als Informationssicherheitsbeauftragter (ISO) fachkundig.
• Kenntnisse der kerntechnischen Regelwerke und der gesetzlichen Grundlagen sind wünschenswert.

Sie überzeugen

• mit eigenständiger sowie selbstorganisierter Arbeitsweise.
• mit analytischer und prozessorientierter Denkweise sowie einem hohen Strukturierungsvermögen.
• mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit.
• mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und sozialer Kompetenz.

Unser Angebot

• Ein modernes und von Respekt geprägtes Arbeitsumfeld
• Fort- und Weiterbildung und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• 30 Tage Urlaub, Vergütung auf Basis von Haustarifverträgen, 13. Gehalt und Urlaubsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Erhöhter Arbeitgeberanteil zur Rentenversicherung