Ausbilder (w/m/d) - IT-System-Administration / Systemintegration
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Ausbilder (w/m/d) - IT-System-Administration / Systemintegration
Jobriver HR Service
Internet, IT
München
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 48.500 € – 63.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Ausbilder (w/m/d) - IT-System-Administration / Systemintegration
Über diesen Job
Ausbilder (w/m/d) - IT-System-Administration / Systemintegration
Beschreibung
Das Unternehmen sucht zur Erweiterung des Ausbildungsbereiches "Informations- und Kommunikationstechnik" engagierte Ausbilder (w/m/d) für die IT-System-Administration und Systemintegration. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Ausbildung junger Erwachsener in allen relevanten Inhalten des Berufs Fachinformatikerin für Systemintegration. Zu Ihren Aufgaben gehören die flexible Gestaltung von Ausbildungsprojekten, wie der Aufbau und die Konfiguration von (virtuellen) Systemen sowie die Administration von (virtuellen) Netzwerken und Diensten. Darüber hinaus werden Themen wie DevOps, Cloud-Computing, Datenbanksysteme, IoT und Embedded Systems behandelt. Sie arbeiten in einem dynamischen Team und haben die Möglichkeit, Ihre Ideen und Ansätze aktiv einzubringen. Das Unternehmen legt großen Wert auf ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt gefördert wird. Sie profitieren von einem Arbeitsklima, das von Menschlichkeit und Wertschätzung geprägt ist, und erhalten Zugang zu Fort- und Weiterbildungen, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung unterstützen. Zudem stehen Ihnen eine hausinterne Mensa mit frisch zubereiteten Mittagsmenüs und eine Supermarkt-Filiale für tägliche Besorgungen zur Verfügung.
Anforderungen
Der ideale Kandidat bringt eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in einem relevanten Fachgebiet mit oder ist als Quereinsteiger mit vergleichbarer Expertise und Berufserfahrung geeignet. Erfahrung im Umgang mit Linux oder Microsoft ist erforderlich. Zudem sollten Sie eine Leidenschaft für neue Technologien und die Bereitschaft mitbringen, neue Techniken zu erforschen. Empathie und Flexibilität im Umgang mit unterschiedlichen Situationen sind ebenso wichtig wie eine selbständige sowie lösungs- und teamorientierte Arbeitsweise. Ein Interesse an der Arbeit mit jungen Menschen und der Wunsch, diese sowohl fachlich als auch persönlich zu begleiten, sind ebenfalls von großer Bedeutung. Eine positive Einstellung zur Arbeit bei einem kirchlichen Träger rundet Ihr Profil ab.