Unser Kunde:

Unser Kunde ist ein technologieorientiertes Industrieunternehmen und Teil einer etablierten Unternehmensgruppe. Am Standort in München werden anspruchsvolle Embedded-Systeme entwickelt - mit enger Verzahnung von Hard- und Software. Die Softwareentwicklung wird aktuell von einer Prototypenentwicklung in die Serie überführt, sodass diese Stelle großen Spielraum bietet und entsprechende Vorerfahrung erfordert.

Ihre Aufgaben:

• Sie entwickeln Embedded Software in C/C++ und begleiten Projekte von der Idee bis zur Serie
• Sie führen Softwaretests wie Unit- und Integrationstests ein und bauen Testautomatisierung Schritt für Schritt auf
• Sie etablieren saubere Workflows mit Git und strukturieren die Versionsverwaltung
• Sie gestalten einfache, praxistaugliche CI/CD-Prozesse zur Sicherstellung von Qualität
• Sie entwickeln wartbare und nachvollziehbare Softwarearchitekturen

Ihre Erfahrung:

• Sie haben ein Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbar
• Sie bringen Erfahrung in der Embedded-Entwicklung mit C/C++ mit
• Sie kennen gängige Testmethoden (Unit-, Integrations- und Systemtests)
• Sie sind sicher im Umgang mit Git und modernen Entwicklungswerkzeugen (z. B. CMake, Debugger, Static-Analysis-Tools)
• Sie haben Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und automatisierten Test- sowie Build-Prozessen

Benefits:

• Sie übernehmen eine breite Entwicklerrolle mit echtem Gestaltungsspielraum
• Sie bauen Qualitäts- und Entwicklungsprozesse aktiv mit auf, ohne in einer reinen Methodenrolle zu landen
• Sie arbeiten in einem bodenständigen, technisch geprägten Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Sie profitieren von der Stabilität einer größeren Unternehmensgruppe
• Sie entwickeln sich fachlich in Richtung Architektur oder technische Verantwortung weiter

Sie möchten nicht nur Code schreiben, sondern auch mitgestalten, wie gute Software entsteht? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.