Geldwäschebeauftragter (m/w/d)
Geldwäschebeauftragter (m/w/d)
Geldwäschebeauftragter (m/w/d)
Geldwäschebeauftragter (m/w/d)
nexpera GmbH
Banken, Finanzdienstleistungen
München
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 100.000 € – 125.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Geldwäschebeauftragter (m/w/d)
Über diesen Job
Über uns
nexpera versteht sich als Personalberater für anspruchsvolle Positionsbesetzungen im CFO-System (Finance & Performance, Tax & Audit, Legal, Interim Management, Digital). Mit unserer Servicelinie "Finance & Performance" verschaffen wir Zugang zu Top- Experten mit entsprechender Prozess- und Branchenerfahrung. Wir gestalten Karrieren im Bereich Finance in allen Branchensegmenten und entlang aller Entwicklungsstationen. Wirkungsvoll für den Kunden, der das beste Talent für eine bestimmte Stelle sucht. Wirkungsvoll für den Kandidaten, damit dieser einen optimal zu den eigenen Wünschen passenden Karriereschritt findet.
Ihr Arbeitgeber
Unser Mandant ist ein Leasing Unternehmen im Norden von München, sucht im folge einer Nachfolgebesetzung einen Geldwäschebeauftragten (m/w/d). Das Unternehmen beschäftigt sich stark mit der Finanzierung und Leasing von Bau und Großmaschinen die ihren Einsatz in vielen Geschäftsfeldern finden. In dieser Rolle werden Sie teil der Globalen Risk Einheit den Fokus auf die deutschen Compliance und Geldwäsche sowie Betrugsprävention haben. Eine spannende Funktion in einer internationalen Struktur mit fachlicher Perspektive und großer Verantwortung. Sie suchen nach einer Rolle im Compliance / AML Umfeld mit einer globalen Struktur im Hintergrund und
spannenden Fällen? Dann sind Sie hier genau richtig!
Aufgaben
Übernahme der Funktion als Sonderbeauftragter für Geldwäsche- und Betrugsprävention in der zentralen Stelle
Durchführung von Risikoanalysen in verschiedenen Geschäftsbereichen, insbesondere zu Compliance- und Geldwäschethemen
Bewertung der Auswirkungen regulatorischer Änderungen und Umsetzung entsprechender Maßnahmen
-
Fachliche Beratung der operativen Einheiten im täglichen Geschäft
Weiterentwicklung, Implementierung und Überwachung interner Sicherungs- und Kontrollmechanismen
Mitwirkung bei der Erstellung von Prüfungs- und Kontrollplänen sowie Bearbeitung von Transaktionsanalysen
Erstellung von Verdachtsmeldungen und Strafanzeigen sowie Bearbeitung behördlicher Auskunftsersuchen
Pflege und Aktualisierung interner Richtlinien sowie Erstellung von Compliance-Reports und jährlichen Tätigkeitsberichten
Organisation und Durchführung von Schulungsmaßnahmen im Bereich Compliance und Geldwäsche
Zentrale Ansprechperson für Aufsichtsbehörden, Wirtschaftsprüfer sowie die Konzern-Compliance-Abteilung, inkl. Verantwortung für das Hinweisgeberschutzgesetz
Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit einem bankenspezifischen Schwerpunkt
Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Financial Services, Leasing, Compliance, Audit oder Legal-Umfeld
Ein tiefes Wissen und gute Kenntnisse im Risiko-, Konflikt- und Change-Management sowie die relevanten Rechtsgrundlagen
Analytische Herangehensweise und der Fähigkeit Handlungsempfehlungen abzuleiten
Interkulturelle Kompetenzen sowie Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit, Problemlösungskompetenz
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
Wirtschaftlich stabiles Umfeld mit guter Wachstumsprognose
39 Stunden Woche inkl. Zeiterfassung und Gleitzeitregelung
Abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und herausfordernde Tätigkeit
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten thematisch dynamischen Umfeld
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Mentoring aus den Fachabteilungen
Flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen und kollegiales Umfeld
Attraktives Gehaltspaket sowie Mitarbeiteranteile
BAV, Vermögenswirksamen Leistungen, Fahrtkostenerstattung sowie kostenfreie Getränke Vorort
Kontakt
Konrad Albers
Managing Consultant
Telefon: +49 (0) 89 / 90 77 81 98 88
Mobil: +49 (0) 170 70 85 395
Mail: albers@nexpera.de
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
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Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
115 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei nexpera GmbH als eher modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern