In der Rolle als Head of Asset Performance Management Application Team2 konzentrierst Du Dich auf die Leitung und das Management von Teams, die Softwareanwendungen für Kunden und Geschäftsfelder entwickeln. Dies beinhaltet innovative neue Software, Daten- und Anwendungsservices wie Omnivise Performance, Universal Performance Platform und BESTPOINT. Du führst ein hochqualifiziertes Team von Softwareentwicklern, Data Scientists und QA-Testern. Deine Tätigkeiten erstrecken sich auf die Überwachung der Teamleistungen, die Analyse von Kundenfeedback und die Entwicklung von Strategien zur Effizienz- und Qualitätssteigerung.

**Deine Aufgaben:**
– Leitung des APMA Team2 und Verantwortung für die Teamentwicklung
– Sicherstellung der Qualität und Effizienz in der Softwareentwicklung
– Erstellung und Implementierung von Entwicklungsstrategien
– Identifizierung von Markttrends und -chancen
– Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Förderung des Wachstums

**Dein Profil:**
– Hochschulabschluss in Informatik, Softwaretechnik oder einem verwandten technischen Bereich
– Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, davon mindestens 3 Jahre in einer leitenden Position
– Starkes technisches Wissen über moderne Softwareentwicklungsmethoden (z. B. Agile, Scrum)
– Erfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsprojekten von der Idee bis zur Markteinführung
– Nachgewiesene Erfahrung in der Förderung von Innovationen durch Design Thinking

**Über Siemens Energy:**
Bei Siemens Energy sind wir mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Unser globales Team ist engagiert, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie zu realisieren. Wir suchen innovative Menschen, die uns auf unserem Weg zur Dekarbonisierung unterstützen.

**Unser Engagement für Vielfalt:**
Wir glauben an die Kraft der Vielfalt. Unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung sind Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen ausdrücklich willkommen.