HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 55.500 € – 62.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
HR Business Partner (m/w/d)
Über diesen Job
Intro
Internationales UnternehmenLangfristige Weiterentwicklung
Firmenprofil
Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 36 Ländern mit mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen vertreten.
Durch unsere namhaften Kund:innen sind wir in der Lage Kandidat:innen einen Service zu bieten, der ihnen ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen.Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern.
Aufgabengebiet
- Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Umsetzung und Weiterentwicklung der Personalstrategie
- Unterstützung bei der Personalplanung und -entwicklung
- Betreuung und Steuerung von Recruiting-Prozessen
- Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben
- Mitwirkung an Change-Management-Projekten
- Förderung einer positiven Unternehmenskultur
- Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbar
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Erfahrung in der Beratung von Führungskräften
- Affinität zu analytischem Arbeiten und HR-Kennzahlen
- Interesse an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Freude an der Arbeit in einem vielseitigen Umfeld
Vergütungspaket
- 30 Urlaubstage
- Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Kollegiales Arbeitsklima in München
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als HR Business Partner (m/w/d) und darauf, Sie willkommen zu heißen!
Kontakt
Hosna DadReferenznummer
JN-102025-6857514Beraterkontakt
+49 17 8800 5855Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.724 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
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