(Junior) HR Specialist (m/w/d) Mitarbeiterverwaltung
(Junior) HR Specialist (m/w/d) Mitarbeiterverwaltung
(Junior) HR Specialist (m/w/d) Mitarbeiterverwaltung
(Junior) HR Specialist (m/w/d) Mitarbeiterverwaltung
Guldberg GmbH
Personaldienstleistungen und -beratung
München
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 40.500 € – 52.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
(Junior) HR Specialist (m/w/d) Mitarbeiterverwaltung
Über diesen Job
Für unser internes Team am Standort München (Moosach) suchen wir zum nächstmöglich Zeitpunkt eine/n:
(Junior) HR Specialist (m/w/d) Mitarbeiterverwaltung
Ort: München
Aufgaben:
- Zeiterfassung: Ansprechpartner für alle Mitarbeiter und Kontrolle der Zeiterfassung
- Mitarbeiterbetreuung: Ansprechpartner für Fragen zur Lohnabrechnung, Urlaubsanträge, Krankheitsmeldungen, Gleitzeitanträge etc.
- Lohnabrechnung: Vorbereitung der Lohnabrechnung und Weitergabe der Informationen an ein externes Steuerbüro
- Administration: Verantwortung für die Vollständigkeit der Mitarbeiterakten, Informationen der Mitarbeiter, Einsatzmitteilungen an Mitarbeiter
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Personalwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
- (Erste) Erfahrung im Bereich Mitarbeiterverwaltung wünschenswert
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse
- Detailorientierte und genaue Arbeitsweise
- Hohe Lernbereitschaft
- Sehr motivierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Karrierechancen
- Individuelles angepasstes Schulungsprogramm
- Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima
- Regelmäßige Networking Events
- Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung, Shopping und Lifestyle
- Betriebliche Altersvorsorge
Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig. Unsere Jobangebote auch. Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik. Bei uns steht der Mitarbeiter stets an erster Stelle. Neben einer attraktiven Bezahlung, bieten wir Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive. Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 93 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
93 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Guldberg GmbH als modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern