(Junior) IT-Lizenzmanager (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, einen Träger des öffentlichen Dienstes mit Sitz in München, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) IT-Lizenzmanager (w/m/d). Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half. Sie haben die Möglichkeit in der Position vom Home-Office aus zu arbeiten. Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.

Vorteile bei Robert Half

• Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen
• Attraktive Sozialleistungen
• Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen
• Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen

Ihre Aufgaben als (Junior) IT-Lizenzmanager (w/m/d)

• Sie sind verantwortlich für die Erfassung und Pflege des kaufmännischen Datenbestands im Lizenzmanagement-Tool (FlexeraOne).
• Sie überwachen den technischen Datenbestand im Lizenzmanagement-Tool.
• Sie erstellen regelmäßige Auswertungen und Berichte zu Lizenzverbräuchen und Lizenzbedarfen.
• Sie pflegen die Dokumentation zum Lizenzmanagement in SharePoint.
• Sie recherchieren selbständig zu Lizenzfragen und beraten intern.

Ihr Profil

• Sie verfügen über Kenntnisse der Lizenzbestimmungen der Hersteller Microsoft, Oracle, Adobe sowie deren Nutzungsbestimmungen.
• Sie haben erste Erfahrungen im Lizenzmanagement und idealerweise bereits mit Lizenzmanagement-Tools gearbeitet
• Der sichere Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel, gehört zu Ihren Stärken.
• Ein ausgeprägtes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.
• Sie haben eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online als (Junior) IT-Lizenzmanager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06604-0013329210 – Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Matthias Eisinger von Robert Half gerne zur Verfügung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.