Für meinen Mandanten – ein neu etabliertes, luxuriöses Reise- und Lifestyle-Label – suche ich eine versierte Vertriebspersönlichkeit als Key Account Manager Deutschland . Die Rolle fokussiert sich auf strategische Key Accounts, um Marktanteile auszubauen, Loyalität zu stärken und die Markenbekanntheit im gehobenen Segment zu erhöhen

Ihre Aufgaben

• Go-to-Market-Strategie entwickeln und umsetzen für verantwortete Regionen, insbesondere für definierte strategische Accounts und neue Geschäftsfelder.
• Beziehungsmanagement und Partnerschaften stärken durch gezielte Kommunikation und Entwicklung langfristiger Kundenbindung.
• Koordination mit internen Teams, um Vertriebskanäle und Marketingplattformen zu nutzen bei gleichzeitiger Sicherstellung von Markenkonsistenz sowie Preispolitik.
• Business-Reviews und Performance-Analysen durchführen, zur Steuerung der Umsatzentwicklung sowohl im Brutto als auch im Netto.
• Marketingkooperationen (Co-Marketing-Pläne) und ROI-Analysen gemeinsam mit Partnern planen und steuern sowie Quartalsberichte (QBR) liefern.
• Vertragsverhandlungen und Kampagnen mit großen Reisevertriebsnetzwerken auf HQ-Ebene führen.
• Förderung von Gruppen-, Incentive- und Charter-Geschäft innerhalb der betreuten Accounts.
• Budgetverantwortung und Forecasting mit fundiertem Verständnis der Vertriebskanalmix- und Akquisitionskostenstrukturen.
• Repräsentation der Marke auf Fachevents und Messen, inklusive Durchführung von Produktschulungen.

Ihr Profil

• Mindestens 10 Jahre Vertriebserfahrung im gehobenen Hospitality-, Travel- oder Kreuzfahrtbereich. Erfahrung im Luxus-Kreuzfahrtsegment von Vorteil.
• Exzellentes Netzwerk und hohe Reputation bei relevanten Partnern und Schlüsselkunden in Deutschland.
• Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen sind wünschenswert.
• Technische Affinität mit Erfahrung in Reservierungs- und CRM-Systemen; Versonix und SalesForce-Kenntnisse sind ein Plus.

Ihre Vergütung

• Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten).

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Dein Kontakt

Herr Goran Golik
Goran.Golik@lhh.com

LHH Recruitment Solutions

Landsberger Str. 290A
80687 München
Telefon: Erstkontakt bitte via Mail oder LinkedIn