HORIZONT e.V. ist ein gemeinnütziger Verein, der sich für wohnungslose Kinder und Mütter sowie sozial benachteiligte Familien in München einsetzt. Der von Jutta Speidel 1997 gegründete Verein betreibt zwei HORIZONT-Häuser: Eine geschützte Einrichtung für wohnungslose Frauen und Kinder sowie ein offenes Haus mit einem soziokulturellen Angebot für Kinder, Jugendliche und Erwachsene, bestehend aus KITA, Kulturbühne, Bildungsbereich, Werkstätten und Erlebnisgarten.

HORIZONT ist eine wachstumsorientierte Non-Profit-Organisation, die bereits ein drittes Haus baut und somit ihr Kerngeschäft – Sicherheit und Perspektiven für wohnungslose Familien zu bieten – weiter ausbaut.

Für unsere HORIZONT-Geschäftsstelle suchen wir ab sofort und unbefristet eine*n Personalreferent*in/Personalallrounder*in (m/w/d) in Teil-/Vollzeit (20-40 Std./Woche).

• Personalverwaltung: Die allgemeine Personalverwaltung von A (Arbeitsverträge) über die vorbereitende Lohnabrechnung bis Z (Zeugnisse) gehört zu deinen Aufgaben
• Beratung: Du hast ein offenes Ohr für Anfragen von Führungskräften und Mitarbeitenden und berätst sie bei (arbeitsrechtlichen) Personalfragen
• Recruiting: Du kümmerst dich um Stellenausschreibungen, Bewerber*innenmanagement und führst bei Bedarf Interviews
• Mitarbeitendenbindung/-entwicklung: Mit einem Blick auf die Mitarbeitenden stärkst du den HORIZONT-übergreifenden Zusammenhalt, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie HORIZONT als attraktiven Arbeitgeber
• TVöD & Abrechnungswesen: Du setzt aktuelle gehaltsrelevante TVöD Entwicklungen um und bereitest die Personalkosten für Anträge/Abrechnungen für öffentliche Förder*innen vor
• Weiterentwicklung: Du hinterfragst bestehende Prozesse und entwickelst mit deinen Ideen gemeinsam im Team den Personalbereich weiter

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkten im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Im Personalbereich und idealerweise mit der Personalsoftware Personio bringst du bereits Erfahrungen mit
• Als Teamplayer*in liegen dir ein unterstützendes Miteinander sowie hohe Eigeninitiative und -verantwortung am Herzen
• Innovatives, konzeptionelles und strategisches Denken und Handeln gehören zu deinen Stärken
• MS-Office-Programme verwendest du mit Leichtigkeit und du arbeitest dich gerne in neue Tools und Softwares ein
• Zuverlässigkeit, Flexibilität und eine kommunikative und empathische Art runden dein Profil ab

• Ein kleines und sympathisches Team, das sich gegenseitig unterstützt und professionell zusammenarbeitet
• Unsere Teamkultur ist von Wertschätzung und Eigenverantwortung geprägt
• Kurze Entscheidungswege und aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 32 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche Corporate Benefits
• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von bis zu 40 % Homeoffice, ab 2027 wird dein Arbeitsplatz in Moosach sein

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlechteridentität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperliche und geistigen Fähigkeiten sowie sexueller Orientierung und Identität.