Personalsachbearbeiter (m/w/d) – HR-Administration, Onboarding & Vertragsmanagement.

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Personalsachbearbeiter (m/w/d) in der Immobilienbranche“.

Aufgaben

• Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in der Immobilienbranche übernehmen Sie eigenständig alle administrativen Personalaufgaben vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeitenden
• Dabei pflegen Sie Personalstammdaten, verwalten das Fehlzeitmanagement und unterstützen aktiv bei Onboarding- und Offboarding-Prozessen
• Sie erstellen Bescheinigungen, offizielle Schriftstücke und prüfen Verträge sowie Vertragsänderungen
• Sie führen Rechnungsprüfungen durch und übernehmen weitere administrative Tätigkeiten im Personalbereich
• In enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sorgen Sie für eine serviceorientierte und reibungslose Personaladministration

Qualifikation

• Sie bringen eine Ausbildung als Personalsachbearbeiter (m/w/d), Personalfachkaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen
• Sie verfügen über erste Berufserfahrung im HR-Bereich oder in der Personaladministration
• Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und verfügen über Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht
• Eine ausgeprägte Serviceorientierung, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus
• Sichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten im Gleitzeit-Modell
• Zentrale Lage: Das Unternehmen befindet sich im Herzen Münchens mit guter Verkehrsanbindung
• Abwechslungsreiche Tätigkeit: In der Position gewinnen Sie Einblicke in spannende Sachverhalte und führen Aufgaben recht schnell eigenständig aus
• Professionelles Onboarding: Sie erwartet ein strukturierter Einarbeitungsplan, bei dem Ihnen Step-by-Step das Aufgabengebiet nähergebracht wird
• Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander sowie ein offenes und respektvolles Arbeitsklima

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.