Projektleiter Digitale Transformation (m/w/d) Krankenhaus
Projektleiter Digitale Transformation (m/w/d) Krankenhaus
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Projektleiter Digitale Transformation (m/w/d) Krankenhaus
YER
Beratung, Consulting
Hamburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Projektleiter Digitale Transformation (m/w/d) Krankenhaus
Über diesen Job
ÜBER UNS
Für unseren Kunden besetzen wir folgende Position auf freiberuflicher Basis:
PROJEKTLEITER DIGITALE TRANSFORMATION (M/W/D) KRANKENHAUS
IHR AUFGABENPROFIL
- Initiierung, Steuerung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Veränderungsprojekten
- Aufbau und Steuerung eines strukturierten Maßnahmen- und Projektportfolios für die Digitalisierungsziele bis 2030/2035
- Führung und Motivation interdisziplinärer, multiprofessioneller Projektteams
- Enge Zusammenarbeit mit klinischen, pflegerischen und administrativen Bereichen
- Beratung und Begleitung der Fachbereiche bei der Prozessdigitalisierung
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Berichten und Präsentationen für Klinikleitung und Managementboard
- Planung von Hospitationen in den verschiedenen Bereichen zur Analyse und Optimierung von Prozessen
- Verantwortung für die digitale Transformation klinischer Prozesse und strategische Abstimmung auf C-Level
IHR QUALIFIKATIONSPROFIL
- Fundierte Erfahrung im Krankenhausumfeld und tiefes Verständnis klinischer Abläufe
- Nachweisliche Praxis in Digitalisierung, IT-Transformation und Projekt-/Programmmanagement
- Sehr gute Kenntnisse im KHZG (Krankenhauszukunftsgesetz) – zwingend erforderlich
- Erfahrung mit KIS-/Systemlandschaften und Prozessdigitalisierung
- Fachbezogenes Hochschulstudium (Gesundheitswesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar) oder mehrjährige relevante Berufserfahrung
- Hohe Eigeninitiative, strukturiertes, lösungsorientiertes Arbeiten und Hands-on-Mentalität
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und diplomatisches Geschick für C-Level-Kommunikation
- Fähigkeit, komplexe Vorhaben eigenverantwortlich zu steuern und umzusetzen
WIR BIETEN
- Attraktive Vergütung, marktgerecht und leistungsorientiert
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu teilweisem Homeoffice
- Förderung von Weiterbildungen und Qualifikationen
- Moderne Arbeitsplätze und IT-Ausstattung
- Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen und Unterstützung bei der Work-Life-Balance
INTERESSIERT?
Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen inkl. Stundensatz und Verfügbarkeit über unser Onlineportal.