Wir – die WWK Versicherungsgruppe – sind eines der traditionsreichsten und zugleich innovativsten Unternehmen der deutschen Versicherungsbranche. Wir sind ein substanz- und wachstumsstarker, unabhängiger und moderner Finanzdienstleister, der zu den Marktführern im Bereich der fondsgebundenen Lebensversicherung zählt.

• Entwicklung, Erstellung, Dokumentation und Pflege interner Grundsätze und Verfahren zur Verhinderung von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung
• Ansprechpartner für Ämter, Behörden sowie externe und interne Prüfer
• Unterstützung und Vertretung des (Gruppen-) Geldwäschebeauftragten sowie Mitwirkung bei allen Aufgaben des GWG Referates

Speziell:

• Erarbeitung von Lösungen analytischer & statistischer Fragestellungen, individuellen Lösungskonzepten und einer praxisorientierten Umsetzung
• Erstellung und Aktualisierung von Dashboards zur Datenbereitstellung für Monitoring- und Kontrollmaßnahme
• Schnittstelle zur und Koordination mit der IT
• Analyse der von der IT bereitgestellten Daten, u.a. in SQL-Abfragen
• Erstellung und Pflege der Informationsseiten für Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung im Intra- und Internet der WWK

• Sie haben eine Ausbildung als Fachinformatiker/-in oder ein naturwissenschaftliches Studium und verfügen bereits über Berufserfahrung in der Finanz- und/oder Versicherungsbranche
• Idealerweise bringen Sie bereits ein fundiertes Wissen in Bezug auf AML und CTF mit
• Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Produkten, Datenbanken und QlikSense
• Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit zeichnen Sie aus
• Zu Ihren Stärken zählen analytisches Denkvermögen und eine gute mündliche wie schriftliche Ausdrucksweise
• Sie treten überzeugend auf, sind belastbar und konfliktfähig
• Hohe Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und Weiterbildungsbereitschaft runden Ihr Profil ab

Die Beziehung zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto „eine starke Gemeinschaft“ widerspiegelt. Für uns sind das größte Kapital eines Unternehmens qualifizierte Mitarbeiter – denn sie sind der Garant für zufriedene Kunden. Deshalb freuen wir uns auf motivierte und engagierte Menschen, die auf der Suche nach spannenden Herausforderungen sind. Und das erwartet Sie bei der starken Gemeinschaft:  

• 31 Urlaubstage
• Betriebliche Altersvorsorge
• Homeoffice
• Aus- und Weiterbildung
• Kantine
• Zentrumsnahe Lage
• Zahlreiche Sportangebote
• Exklusiver Gesundheits-Check-up
• JobRad
• Mitarbeiterrabatte
• Sehr gutes Onboarding
• Geschenkte Pause in unserer Kaffeebar
• Gemeinsame Events auf unserer Dachterrasse

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen und möglichem Eintrittsdatum.

Bei Fragen erreichen Sie unsere Ansprechpartnerin, Frau Michaela Mumm unter Telefon +4989 5114-2310.

Was uns darüber hinaus als Arbeitgeber attraktiv macht, erfahren Sie zudem hier.