Sachbearbeiter Leasing (m/w/d)
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Sachbearbeiter Leasing (m/w/d)
Sachbearbeiter Leasing (m/w/d)
Michael Page
Finanzdienstleistungen
München
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Sachbearbeiter Leasing (m/w/d)
Über diesen Job
Intro
Schneller Einstieg in ein spannendes UmfeldInternationales Umfeld
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein renommierter Anbieter von Leasing‑ und Mobilitätslösungen, der Privat- und Geschäftskunden moderne und flexible Fahrzeugservices bietet. Das Unternehmen steht für zuverlässige Prozesse, hohe Servicequalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit im Automobilumfeld.
Aufgabengebiet
- Fristgerechte und qualitativ hochwertige Bearbeitung von Vertragsprozessen gemäß internen Richtlinien und definierten Service Levels.
- Prüfung, Abstimmung und Verwaltung von Vertragsunterlagen, unter Einhaltung relevanter interner und externer Anforderungen.
- Administrative Abwicklung des Neugeschäfts sowie Bearbeitung eingehender Rechnungen von Geschäftspartnern.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Vertrieb, Kreditwesen, Finance, Mahnwesen, Recht, Compliance und IT, um reibungslose Abläufe sicherzustellen.
- Identifikation von Optimierungspotenzialen und aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung bestehender Prozesse.
- Allgemeine Vertragsverwaltung und administrative Unterstützung im Tagesgeschäft.
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss.
- Erfahrung in administrativen oder serviceorientierten Tätigkeiten, idealerweise im Vertrags-, Backoffice- oder Finanzumfeld.
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie Bereitschaft, sich in neue Systeme einzuarbeiten.
- Teamfähigkeit, Flexibilität und eine proaktive Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie solide Englischkenntnisse von Vorteil.
Vergütungspaket
- Attraktives Jahresgehalt von ca. 52.000 € plus zusätzliche Sozialleistungen.
- Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen der Mobilitätsbranche.
- Moderne Arbeitsumgebung mit klaren Prozessen und professionellen Strukturen.
- Angenehme Teamkultur und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen.
- Vergünstigte Leasing- oder Mobilitätsangebote des Unternehmens (je nach Modell).
- Betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse oder weitere Corporate Benefits.