Ein börsennotierter Immobilienentwickler mit Fokus auf zentraleuropäische Märkte entwickelt und realisiert Wohn-, Büro- und Hotelprojekte. Das Unternehmen deckt dabei die gesamte Wertschöpfungskette ab – von der Planung und Finanzierung über die Umsetzung bis zur Vermarktung.

Strategisch liegt der Schwerpunkt auf nachhaltigem, energieeffizientem Bauen sowie auf Projekten in urbanen Top-Lagen.

• Selbstständige Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen auf Konzernebene gemäß HGB und IFRS

• Durchführung interner und externer Reportingprozesse nach HGB und IFRS

• Klärung von Bilanzierungsfragen und buchhalterischer Sondersachverhalte

• Erstellung Lageberichte und Anhänge

• Beratung und bilanzielle Umsetzung bei An- und Verkauf von Gesellschaften und Gesellschaftsanteilen, Umwandlungsvorgängen (Verschmelzungen, Anwachsungen) sowie Gewinnausschüttungen

• Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Systemen in SAP S/4 Hana

• Ansprechpartner für Partner, Betriebsprüfer, Steuerberater in bilanziellen, buchhalterischen und steuerlichen Themen und Koordination der Prüfungstätigkeiten

• Schnittstelle zu den kaufm. Projektleitern

• Abwicklung handels- und gesellschaftsrechtlicher Vorgänge (Bestellung Geschäftsführer, Prokuristen, Liquidation) als Ansprechpartner für Notariat

• Abschlussabstimmung mit Steuerberater zur Steuerermittlung, Steuerbuchungen, Steuerrückstellungen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten mit anschließender Weiterbildung / Qualifikation zum/r Bilanzbuchhalter/in

• Oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre

• Mehrjährige Erfahrung im Accounting, idealerweise in einem vergleichbaren Unternehmen bzw. einer vergleichbaren Unternehmensstruktur

• Alternativ Erfahrung in einer Steuerkanzlei mit relevanter Accounting-Erfahrung

• Interesse und Erfahrung in der Immobilienwirtschaft von Vorteil, aber kein Muss

• Mehrjährige Erfahrung in der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen

• Exzellente HGB-Kenntnisse

• Kenntnis der IFRS-Richtlinien sowie deren Umsetzung in der Praxis von Vorteil

• Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und Teamgeist

• Analytische, strukturierte und genaue Arbeitsweise

• Lösungsorientierung

• Erfahrung mit SAP FI/CO von Vorteil

• Sicherer Umgang mit MS Office

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift

• Vergütung: Attraktives Gehaltspaket abhängig von Qualifikation und Erfahrung, bestehend aus fixem Anteil sowie einer variablen Komponente (leistungs- und erfolgsabhängig)

• Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub

• Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell

Zusatzleistungen und Rahmenbedingungen:

• Flexibles Arbeitszeitmodell zur Förderung der Work-Life-Balance (z. B. wechselnde längere und kürzere Arbeitswochen)

• Dynamisches und anpassungsfähiges Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen

• Kollegiales, engagiertes Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre

• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie verschiedene Angebote im Arbeitsalltag (z. B. Getränke, kleine Verpflegung, Teamevents)

• Zusätzliche Benefits wie z. B. Zuschüsse im Mobilitätsbereich

• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie interne und externe Schulungsangebote

Bettina Belzer

Manager

estario GmbH

L8, 12

68161 Mannheim

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