Zukunftsweisende Lösungen für das Finanz- und Risikomanagement

Als eines der führenden internationalen Beratungsunternehmen für Compliance, Finanz- und Risikomanagement, bietet unser Mandant Banken und Versicherungen weltweit innovative Dienstleistungen und die neueste IT-Unterstützung. 

Mit der fachlichen Expertise und über 30 Jahren Erfahrung, kombiniert mit der Fähigkeit zur erfolgreichen Umsetzung, gehört er zu den erfolgreichsten Anbietern auf diesem Gebiet.

Nutze deine Chance zur Weiterentwicklung und aktiven Mitgestaltung in einem kooperativen und innovativen Unternehmen. 

Verstärke das Team, mit dem unser Mandant seine Kunden bei technologischen und fachlichen Herausforderungen rund um Meldewesen- und Reporting-Lösungen unterstütz. 

Unser Mandant ist strategischer Implementierungspartner von Regnology, dem Vendor der ABACUS Produktfamilie. Mit der Wachstumsstrategie von Regnology wachsen auch die Projekte, insbesondere im europäischen Bankenmarkt. Es erwarten dich abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben:

• Beratung der Kunden aus der Finanzbranche bei Umsetzungsprojekten rund um das Thema Meldewesen
• Schnittstellenanalyse und Erstellung von Schnittstellenkonzepten
• Bedienung der Applikation und Interpretation der Meldungserstellung sowie Kenntnis des Datenmodells, der Funktionalität und Verarbeitungsprozesse
• Unterstützung bei Test, Testbeladung, Testverarbeitung und Abweichungsanalyse sowie bei der Meldungserstellung und Betrieb der Meldewesenlösung
• Übernahme von (Teil-)Projektverantwortung oder Verantwortung für einzelne Meldebereiche

• Erfolgreichen Abschluss eines Diplom- oder Masterstudiums der Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder eines vergleichbaren Studienganges
• Erste Projekterfahrung im Regulatory Reporting
• Gute Kenntnisse von Bankprodukten, melderelevanten Daten und Funktionen
• Erfahrung im Umgang und mit der Anbindung von Meldewesensoftware, insbesondere Abacus360 Banking Regulatory sowie Erfahrung mit vergleichbaren Meldewesenlösungen ist wünschenswert
• Sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse und grundsätzliche Reisebereitschaft

• Ein umfangreiches Onboarding
• Flexible Wohnortwahl
• Flexible Arbeitszeiten, wie Home-Office und Sabbaticals
• Internationale Projekteinsätze
• Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
• Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits
• Verschiedene Firmenevents
• Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander

Dann bewerbe dich Online mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Projektliste) unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins.

Ansprechpartner:
Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de