Moving Child Foundation

Stiftungsmanagement (d/w/m)

Die Moving Child Foundation ist eine werteorientierte gemeinnützige Förderstiftung, die sich für das Wohl von Kindern und Jugendlichen einsetzt. Ihre Schwerpunkte liegen auf den Themen Bildung, Gesundheit, Kreativität und traumasensiblen Unterstützung.

Wir fördern Initiativen, die Kinder konsequent in den Mittelpunkt stellen, insbesondere Kinder und junge Menschen, die von Traumata, Ausgrenzung oder struktureller Benachteiligung betroffen sind.

Dabei unterstützen wir bewusst Projekte, die mutig, mitfühlend und teilweise auch jenseits konventioneller Ansätze arbeiten.

Für das Stiftungsmanagement suchen wir eine erfahrene, wertorientierte Persönlichkeit(d/w/m), die mit Sorgfalt, Kontinuität und hoher Integrität das Team der Moving Child Foundation unterstützt.

Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen Verantwortung für das administrative Management sowie für die organisatorische Koordination der Stiftung und stellen einen reibungslosen Ablauf der operativen Prozesse sicher.
• Ihre Finanzkompetenz umfasst Budgetplanung, Vorbereitung der Buchhaltung und Berichterstattung.
• Sie unterstützen bei der Erstellung von Förderverträgen.
• Darüber hinaus recherchieren und begleiten Sie neue Förderprojekte und stehen im kontinuierlichen Austausch mit bestehenden Projekten – stets im Einklang mit den Werten der Moving Child Foundation.
• Sie übernehmen nach Absprache mit den Gremien vereinzelt zusätzliche Aufgaben.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Pädagogik, Psychologie oder vergleichbare Qualifikationen.
• Mehrjährige Berufserfahrung (3-5 Jahre) im Non-Profit Sektor wie auch Erfahrungen in der Kinder – und Jugendarbeit.
• Ausgeprägtes Organisationstalent und Freude an strukturierter und verbindlicher Arbeitsweise.
• Sie arbeiten eigeninitiativ, verantwortungsbewusst und sind offen für kontinuierliches Lernen, Reflexion und persönliche Entwicklung.
• Starke Kommunikation und Teamfähigkeit kombiniert mit Eigeninitiative und Proaktivität, sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein.
• Sie besitzen verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sie verfügen über ausgeprägte administrative und organisatorische Fähigkeiten und sind sicher im Umgang mit digitalen Medien sowie in der Online-Kommunikation.
• Sie sind erfahren in der Überwachung und Einhaltung von Compliance-Anforderungen, einschließlich gesetzlicher Meldepflichten, interner Richtlinien und Vorgaben der Aufsichts-und Steuerbehörden.
• Ihr professionelles Wissen umfasst ein Verständnis für Trauma und traumasensible Ansätze sowie Erfahrungen bezüglich therapeutischer Rahmenbedingungen für Kinder und Jugendliche. Darüber hinaus verfügen Sie über ein solides Verständnis von Kindererziehung, Kinderschutz und Kinderfürsorgesysteme sowie über Kenntnisse von Diversität, Gleichstellung und Inklusion (DEI).
• Sie besitzen schriftlich und mündlich hohe Kommunikationsfähigkeiten. Sie sind in der Lage, berufliche und zwischenmenschliche Dynamiken mit Klarheit und Sorgfalt zu gestalten.
• Sie verkörpern Menschlichkeit, Mitgefühl und Standhaftigkeit. Sie bringen ein echtes Interesse und Engagement für das Wohl von Kindern mit. Offenheit, Empathie und emotionale Intelligenz prägen Ihr Auftreten ebenso wie Neugier, Kreativität und die Fähigkeit, mit komplexen Problemstellungen umzugehen.
• Sie handeln wohlwollend und gleichzeitig verantwortungsbewusst und verfügen über ein reflektiertes Verständnis von Ausgrenzung, Marginalisierung und sozialer Ungleichheit. Authentizität, Ehrlichkeit, Respekt und Kooperationsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich. Auch in unsicheren Situationen agieren Sie souverän, bleiben lernbereit und offen für neue Perspektiven.

Wir bieten:

• Eine langfristige Zusammenarbeit. dDe Probezeit beträgt sechs Monate.
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache.
• Eine attraktive Vergütung angelehnt an den TVöD.
• Eine wertschätzende Unternehmenskultur sowie offene und konstruktive Zusammenarbeit.
• Wir möchten gemeinsam mit Ihnen die weitere Entwicklung der Stiftung gestalten und uns gemeinsam für eine sinnstiftende Aufgabe im Bereich der Kinderhilfe einsetzen.

Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse und Referenzen) und bitten um Zusendung Ihrer Unterlagen an: info@moving-child-foundation.com.

Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen?

Wir schätzen motivierte Quereinsteiger*innen mit unterschiedlichen Erfahrungen und passenden Fähigkeiten, die bereit sind, sich in relevanten Themenfelder weiter zu qualifizieren.