Wissenschaftliche*r Referent*in für den China Council der MPG
München
Stellenangebot vom 15. Juli 2025
Wissenschaftliche*r Referent*in für den China Council der MPG
Wissenschaftliche*r Referent*in für den China Council der MPG
Wissenschaftliche*r Referent*in für den China Council der MPG
Wissenschaftliche*r Referent*in für den China Council der MPG
Generalverwaltung der Max-Planck-Gesellschaft
Forschung
München
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 53.500 € – 67.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Wissenschaftliche*r Referent*in für den China Council der MPG
Über diesen Job
Max-Planck-Gesellschaft
Die Generalverwaltung der MPG sucht für das neu etablierte Referat VII f für ihre Abteilung Recht und Compliance zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 2 Jahre für 39 Stunden pro Woche eine*n
Wissenschaftliche*r Referent*in für den China Council der MPG
(Kennziffer 93/25)
Für die Max-Planck-Gesellschaft ist China das forschungsstärkste Partnerland in Asien. Gleichzeitig ist die Forschungslandschaft der Volksrepublik geprägt von einer zunehmenden politischen Regulierung der Forschungsfreiräume und einer engen Fusion von Grundlagen- und Militärforschung. Die MPG will die Zusammenarbeit von Wissenschaftler*innen der MPG mit Forschenden aus China trotz veränderter Rahmenbedingungen ermöglichen und zugleich transparent und sicher gestalten. Dafür hat die MPG 2023 Handlungsempfehlungen für die Zusammenarbeit mit China und verabschiedet und 2025 einen China Council etabliert.
In einem partizipativ gestalteten internen Prozess strebt die MPG an, besonders risikobehaftete Forschungsfelder zu identifizieren, um die Forschungszusammenarbeit mit China (rechts-)sicher auszugestalten. Dabei wird in der Generalverwaltung im engen Zusammenwirken mit der Abteilung Forschungspolitik und Außenbeziehungen eine Geschäftsstelle des China Council aufgebaut. Diese verantwortet den administrativen Unterbau für die Arbeit des China Council, koordiniert dessen Arbeit (Sitzungsvorbereitung, -begleitung und -nachbereitung) und begleitet einzelne Prüffälle.
Die Position als Wissenschaftliche*r Referent*in für den China Council bietet Ihnen die Möglichkeit, ein zentrales Selbstregulierungsinstrument der MPG zur Sicherung der internationalen Zusammenarbeit mit dem Forschungsraum China aktiv mitzugestalten und an der administrativen Schnittstelle einen Beitrag zur internationalen Wettbewerbsfähigkeit der MPG zu leisten.
Ihre Aufgaben werden sein
- Aufbau der Geschäftsstelle des China Council der MPG im engen Zusammenwirken mit der Abteilung Forschungspolitik und Außenbeziehungen unter Supervision des Vorsitzenden des China Council
- Zentrale Ansprechperson für MPG-Wissenschaftler*innen unterschiedlicher Fachrichtungen und Beratung zu Fragen der Zusammenarbeit mit chinesischen Forschungseinrichtungen
- Analyse und Systematisierung von Fällen im Zusammenwirken mit der China-Kompetenzstelle der Abteilung Forschungspolitik und Außenbeziehungen sowie (Weiter-)Entwicklung einer IT-unterstützten Entscheidungs-Matrix ("MPG-China-Ampel")
- Etablierung geeigneter Workflows für die Prozessabläufe des Gremiums und deren Integration in MPG-Standardprozesse in Abstimmung mit relevanten Stellen und Gremien
- Vorbereitung der China-Council-Entscheidungen und fachliche Bearbeitung von Einzelanfragen
- Geschäftsstellenfunktion für den China Council (Organisation Sitzungen, Protokoll)
- Service, Schulungen und Informationsangebote für Mitarbeitende und Institute sowie thematische Vernetzung mit anderen Forschungsorganisationen
Was Sie mitbringen
- Erfolgreich abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium, gerne im Bereich der Rechtswissenschaften
- Breite interdisziplinäre Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrung im Bereich von Forschungssicherheit und Forschungsrecht
- Erfahrungen in der Wissenschaftsadministration und/oder der Implementierung von IT-gestützten Compliance-Management-Tools
- Hohes Maß an Flexibilität, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit
- Sehr gute kommunikative, vermittelnde und didaktische Fähigkeiten
- Fähigkeit, unterschiedliche komplexe Sachverhalte gewandt darzustellen
- Fließende Beherrschung der deutschen als auch der englischen Sprache in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen
Im Rahmen eines befristeten Arbeitsverhältnisses für zwei Jahre bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 14 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden.
Was Sie von uns erwarten können
- Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle
- Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs
- Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt
- Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.
Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung (Kennziffer 93/25
Bewerbungsfrist: 10. August 2025
MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT
zur Förderung der Wissenschaften e. V.
Generalverwaltung München
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 130 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
130 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Generalverwaltung der Max-Planck-Gesellschaft als eher traditionell.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern