Pflegefachkraft (Pädiatrie) für unsere Klein- und Schulkindstation (m/w/d)

Pflegefachkraft (Pädiatrie) für unsere Klein- und Schulkindstation (m/w/d)

Pflegefachkraft (Pädiatrie) für unsere Klein- und Schulkindstation (m/w/d)

Pflegefachkraft (Pädiatrie) für unsere Klein- und Schulkindstation (m/w/d)

St. Franziskus-Hospital GmbH

Krankenhäuser

Münster

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 45.000 € – 49.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Pflegefachkraft (Pädiatrie) für unsere Klein- und Schulkindstation (m/w/d)

Über diesen Job

Pflegefachkraft (Pädiatrie) für unsere Klein- und Schulkindstation (m/w/d)
St. Franziskus-Hospital GmbH, Münster

Hier zählt dein Tun:

Pflegefachkraft (Pädiatrie) für unsere Klein- und Schulkindstation (m/w/d)

Münster, Nordrhein-Westfalen

  • Unbefristet
  • 3.414,69 bis 4.188,13 monatlich
    Grundgehalt (brutto), Vollzeit, ohne Zulagen & Zuschläge
  • Ab sofort
  • 1478P8327

Wir stellen uns vor

Das St. Franziskus-Hospital Münster ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Als Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 598 Betten beschäftigen wir rund 2.300 Mitarbeitende. Durch 20 Hauptfachabteilungen und 2 Belegabteilungen werden jährlich ca. 31.000 stationäre und 70.000 ambulante Patient:innen behandelt.

In unserer Klinik für allgemeine Kinder- und Jugendmedizin werden kranke Kinder von der Geburt bis zum 18. Lebensjahr pflegerisch und medizinisch betreut. Unsere Schwerpunkte beziehen sich neben der Kinderchirurgie und -nephrologie auf die Herz-, Gefäß- sowie Stoffwechselerkrankungen. Zusätzlich haben wir einen Schwerpunkt in der Diabetologie Wir arbeiten in einem sehr gut funktionierenden multiprofessionellen Team miteinander. Dabei haben wir stets die kleinen Patienten im Blick.

Willkommen in Münster, einer der lebenswertesten Städte Deutschlands!

Im steten Bewusstsein unserer franziskanischen Werte sind uns Mitarbeiter:innen mit jeglichen kulturellen und religiösen Hintergründen herzlich Willkommen.

In unserer Klinik für allgemeine Kinder- und Jugendmedizin werden kranke Kinder von der Geburt bis zum 18. Lebensjahr pflegerisch und medizinisch betreut. Unsere Schwerpunkte beziehen sich neben der Kinderchirurgie und -nephrologie auf die Herz-, Gefäß- sowie Stoffwechselerkrankungen. Zusätzlich haben wir einen Schwerpunkt in der Diabetologie Wir arbeiten in einem sehr gut funktionierenden multiprofessionellen Team miteinander. Dabei haben wir stets die kleinen Patient:innen im Blick.
Zur Verstärkung des pflegerischen Teams unserer allgemeinpädiatrischen Klein- und Schulkind suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Profitieren Sie von unserem einmaligen Einarbeitungskonzept "KomPäd". Hier ermöglichen wir Ihnen einen sanften Einstieg in das Berufsleben oder die Versorgung unserer kleinen Patient:innen. Weitere Infos finden Sie auf "unserer Homepage" und in diesem "Youtube-Video"

Ihre Aufgaben - So bringen Sie sich ein

  • Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Maßnahmen
  • Anleitung und Beratung der Patient:innen und deren Eltern
  • EDV-gestützte Erfassung und Dokumentation von Patientendaten
  • Eine umfassende Pflegedokumentation
  • Zusammenarbeit im mulitprofessionellen Team mit Ärzt:innen, Physiotherapeut:innen und Heilpädagog:innen

Ihr Profil - Das zeichnet Sie aus

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Pädiatrie) (m/w/d)
  • Sie leben eine kooperative Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
  • Sie haben Freude am Beruf und die Motivation zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
  • Sie haben einen ausgeprägten Teamgeist
  • Sie haben Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterbildung und Entwicklung
  • Sie identifizieren sich mit den Zielsetzungen eines christlich geprägten Krankenhauses

Ihre Vorteile - Diese Benefits bieten wir Ihnen

  • Eine Tätigkeit im Team-Franziskus, wir arbeiten zusammen als Team, in dem uns ein eigenverantwortliches und kollegiales Miteinander am Herzen liegt
  • Eine strukturierte Einarbeitung nach unserem neuen einmaligen Einarbeitungskonzep "KomPäd". Weitere Infos finde Sie auf unserer "Homepage" und im "Youtube-Video"
  • Eine flexible Dienstplangestaltung
  • Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung eines sich stetig entwickelnden Krankenhauses
  • Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. bezahlter Freistellung und E-Learning-Angeboten
  • Ein EDV-gestütztes Dokumentationssystem
  • Das Jobrad (Leasing von bis zu 2 Fahrrädern)
  • Das Jobticket zur Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
  • Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Massagen oder Sportkurse)
  • Gemeinsame Aktivitäten, (z.B. Sommerfest, Weihnachtsmarkt, Chor)
  • Weitere Benefits finden Sie auf unserer Website unter dem Punkt "Was wir als Arbeitgeber bieten"
  • Ihr monatliches Bruttogrundgehalt lt. AVR Caritas liegt in der Eingruppierung bei P7, je nach Erfahrungsstufe zwischen 3.414,69 € - 4.188,13 €, zzgl. Zulagen und Zuschläge

Davon profitieren Sie stiftungsweit

Job mit Sinn

Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.

Perspektiven

Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.

Fort- und Weiterbildung

Sie profitieren von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen Sie gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.

Faire Bezahlung

Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben den anlagenspezifischen Vergütungsbestandteilen auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.

Betriebliche Altersvorsorge

Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? Monatlich werden 6% von Ihrem zusatzversorgungspflichtigen Einkommen in die Katholische Zusatzversorgungskasse eingezahlt. Sie selbst beteiligen sich nur mit 0,4% daran und profitieren sogar noch von einer Hinterbliebenen- und Erwerbsminderungsversorgung.

30 Tage Urlaub plus

Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und einen extra Tag gibt es bei Ereignissen wie Geburt oder Hochzeit.

Spirituelle Auszeit

Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer Arbeitszeit!

Sie haben noch Fragen zu diesem Stellenangebot?

Ihr direkter Kontakt zum Fachbereich

Rückfragen? Jederzeit gern.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

St. Franziskus-Hospital GmbH

Krankenhäuser

1.001-5.000 Mitarbeitende

Münster, Deutschland

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