M.Sc. bzw. Dipl.-Ing. der Fachr. Weinbau/Önologie, Getränketechnologie/Lebensmitteltechnologie oder vergleichbar (m/w/d)
M.Sc. bzw. Dipl.-Ing. der Fachr. Weinbau/Önologie, Getränketechnologie/Lebensmitteltechnologie oder vergleichbar (m/w/d)
M.Sc. bzw. Dipl.-Ing. der Fachr. Weinbau/Önologie, Getränketechnologie/Lebensmitteltechnologie oder vergleichbar (m/w/d)
M.Sc. bzw. Dipl.-Ing. der Fachr. Weinbau/Önologie, Getränketechnologie/Lebensmitteltechnologie oder vergleichbar (m/w/d)
DLR Rheinhessen-Nahe-Hunsrück
Landwirtschaft
Nahe
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 50.500 € – 69.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche

M.Sc. bzw. Dipl.-Ing. der Fachr. Weinbau/Önologie, Getränketechnologie/Lebensmitteltechnologie oder vergleichbar (m/w/d)
Über diesen Job
Master of Science bzw. Diplom-Ingenieur:in der Fachrichtungen Weinbau/Önologie, Getränketechnologie/ Lebensmitteltechnologie oder vergleichbare Studiengänge (m/w/d). Sie möchten die Chance nutzen, um sich weiterzuentwickeln und neue
Herausforderungen meistern? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Zur Unterstützung unseres Teams am Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum
Rheinhessen-Nahe-Hunsrück in Bad Kreuznach ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Stelle als
Master of Science bzw. Diplom-Ingenieur:in der Fachrichtungen Weinbau/Önologie,
Getränketechnologie/ Lebensmitteltechnologie oder vergleichbare Studiengänge
(m/w/d)
befristet bis 30.04.2026 in Vollzeit, Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für
den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zu besetzen.
Aufgaben
Berufs- und Fachschulunterricht im Themenbereich Kellerwirtschaft/Önologie und
Betreuung von Schulprojekten
Planung und Kontrolle von verschiedenen innovativen önologischen
Versuchsprojekten
Begleitung der Entwicklung und Implementierung von digitalen Werkzeugen zum
Wissenstransfer und Wissensgenerierung m Bereich Weinbau/Önologie
Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen zu önologischen
Inhalten und Erstellung von Informationsmaterialien bzw. Veröffentlichung von
Fachartikeln
DAS BIETEN WIR IHNEN
Gesund bleiben | Betriebliches Gesundheitsmanagement
Flexibles und mobiles Arbeiten | Flexible Arbeitszeiten und
Teilzeitbeschäftigungsmodelle sowie die Möglichkeit zum Homeoffice
Wissen und Fähigkeiten erweitern | Fortbildungsangebote zur persönlichen und
fachlichen Weiterentwicklung
Familie und Beruf vereinbaren | Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
DAS BRINGEN SIE MIT
Abgeschlossenes Studium (Master of Science bzw. Diplom-Ingenieur:in) der
Fachrichtungen Weinbau/Önologie, Getränketechnologie/Lebensmitteltechnologie
oder vergleichbare Studiengänge
fundierte Kenntnisse und berufliche Erfahrungen im Bereich der Önologie,
der Kellertechnik und des Weinrechts
Grundkenntnisse der Pädagogik sind wünschenswert
Erfahrungen im Bereich Wissenstransfer und Beratungspraxis
selbstständiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten, hohe
Belastbarkeit, sicheres Auftreten
gute Medien- und Präsentationskompetenz
Vernetzungs- und Kommunikationskompetenz, Teamfähigkeit
Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C 1
gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
Führerschein Kl. B und Bereitschaft zu Dienstreisen sowie Fachexkursionen mit
Schülerinnen und Schüler im In- und Ausland
Weitere Informationen zum Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum
Rheinhessen-Nahe-Hunsrück finden Sie auf www.dlr-rnh.rlp.de
WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen
auf dem Postweg oder per E-Mail bis zum 06.08.2025 an folgende Adresse:
Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion
Referat 12, Willy-Brandt-Platz 3
54290 Trier
oder bewerbung.dlr@add.rlp.de
Ansprechpartner für fachliche Fragen ab 28.07.2025:
Dr. Bernd Prior (0671/820-3000) – bernd.prior@dlr.rlp.de
Ansprechpartner für personalrechtliche Fragen:
Sigrid Dewald (0651/9494-253) – sigrid.dewald@add.rlp.de
Weitere Informationen rund um Ihre Bewerbung
Das Land Rheinland-Pfalz fördert aktiv die Gleichbehandlung aller
Mitarbeiter:innen. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen
Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen
Hintergrund, der Religion oder sexuellen Identität. Schwerbehinderte werden bei
entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig
berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber*innen liegende
Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Erfahrungen,
Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche
Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im
Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Auf
Wunsch wird die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung geprüft.
Wir bitten Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen nur als Kopien (ohne Mappen)
einzureichen, da keine Rücksendung erfolgt.
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung und
Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der
Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und des
Landesdatenschutzgesetzes zu. Ausführliche Informationen zum Umgang mit Ihren
personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer
Internetseite unter dem Link
https://add.rlp.de/beruf-und-karriere/rund-um-ihre-bewerbung
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details

DLR Rheinhessen-Nahe-Hunsrück
Landwirtschaft