Karosserieschlosser/Spengler (m/w/d)
Karosserieschlosser/Spengler (m/w/d)
Karosserieschlosser/Spengler (m/w/d)
Karosserieschlosser/Spengler (m/w/d)
Autohaus Fritze GmbH & Co.KG
Automobil- und Fahrzeugbau
Naumburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 33.500 € – 41.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Karosserieschlosser/Spengler (m/w/d)
Über diesen Job
Autohaus Fritze – Ihr Arbeitgeber mit Antrieb.
Seit über 25 Jahren sind wir erfolgreicher Partner der BMW Group mit den Marken BMW Neue Automobile, BMW Motorrad und MINI. An vier Standorten in Sachsen-Anhalt und Thüringen setzen wir auf Qualität, Teamgeist und technische Innovation. Unsere Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Kompetenz – und das verdanken wir vor allem unseren engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Zur Verstärkung unseres Werkstatt-Teams in Naumburg suchen wir Sie als Karosserie- und Fahrzeugbauer/in - Karosseriebau (m/w/d)
Was Sie mitbringen sollten:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d) oder Karosseriebauer (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) gerne mit Karosseriebauerfahrung
- Fundierte Kenntnisse in Karosserie-, Mechatronik- und Lackierarbeiten
- Führerschein Klasse B
- Selbstständige, strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung
Ihre Aufgaben bei uns:
- Fachgerechte Ausführung von Instandsetzungs- und Karosseriearbeiten
- Erneuerung von Fahrzeugverglasungen
- De- und Remontage von Fahrzeugteilen
- Geräuschanalyse und bei Bedarf die Beseitigung von Störgeräuschen
Was wir Ihnen bieten:
- Attraktives Gehalt – Eine faire und wettbewerbsfähige Bezahlung
- 28 Tage Urlaub plus – mehr Erholung mit steigender Betriebszugehörigkeit
- Weiterbildungsmöglichkeiten – Unterstützung bei Schulungen, Zertifikaten und fachlicher Weiterentwicklung
- Moderne Arbeitsausstattung – Zugang zu aktuellen Diagnosesystemen, Werkzeugen und Fahrzeugtechnik
- Flexible Arbeitszeiten – Gleitzeit, Schichtmodelle oder flexible Arbeitszeitgestaltung
- Gute Arbeitsatmosphäre – Ein kollegiales Umfeld und ein respektvoller Umgang im Team
- Gesundheitsförderung – Angebote wie Vorsorgeuntersuchungen und Gesundheitsmaßnahmen
- Karrierechancen – Möglichkeiten zum Aufstieg innerhalb des Unternehmens
- Arbeitsplatzsicherheit – Unbefristete Verträge und stabile Beschäftigung
- Mitarbeiterrabatte und Mitarbeiterkarte
Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne per E-Mail oder auf dem Postweg.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.