Junior HR Manager (m/w/d)
Junior HR Manager (m/w/d)
Junior HR Manager (m/w/d)
Junior HR Manager (m/w/d)
BPS Personalmanagement GmbH
Personaldienstleistungen und -beratung
Nettetal
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 38.500 € – 49.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Junior HR Manager (m/w/d)
Über diesen Job
Wir bringen Leistung. Zusammen.
Arbeitsort: Nettetal Job-ID: 11651 45 Wochenstunden Auch in Teilzeit möglich
Die BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personalberatungs- und Coachingagentur. Im Auftrag eines Kundenunternehmens in Nettetal ist die Stelle Junior HR Manager (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Benefits
- Ihre Benefits
- Gehalt: 42.500 - 50.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation
- Langfristige Perspektive in einem expandierenden Unternehmen der Fitnessbranche
- Hoher Gestaltungsspielraum
- Offene Unternehmenskultur mit direkter Kommunikation
- Kurze Entscheidungswege und schnelle Umsetzung von Ideen
Aufgabengebiet
- Personaladministration und -betreuung von der Vertrags-, Bescheinigungs- und Zeugniserstellung bis hin zur Pflege der digitalen Personalakte
- Sie übernehmen das Recruiting für einen bestimmten Unternehmenszweig von der Stellenausschreibung über das Screening von Lebensläufen bis hin zur Einstellung und dem Onboarding
- Mitarbeitersupport und Kommunikation in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie Informationsfluss im Team
- Sie vertreten das Unternehmen bei Jobmessen und Recruiting-Veranstaltungen und bieten Interessierten berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Organisation von Firmenveranstaltungen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
- Sie bringen erste Berufserfahrung, z. B. Praktika oder Werkstudententätigkeit im Bereich Human Resources, mit
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B1) in Wort und Schrift sind unerlässlich
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Überzeugungskraft zur Ansprache und Gewinnung potenzieller Kandidaten
- Sie behalten mit Organisationsgeschick auch bei mehreren Aufgaben gleichzeitig den Überblick
Bewerbungsunterlagen bitte im PDF-Format einreichen. Eine zeitnahe Rückmeldung erfolgt im Anschluss.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
