Senior Digital Marketing Manager (m/f/d)

• Optimierung digitaler Touchpoints: Sie analysieren und verbessern unsere digitalen Kontaktpunkte entlang der gesamten B2B-Customer-Journey – vom ersten digitalen Touchpoint bis zum Kaufabschluss in unserem E-Commerce-Shop.
• Lead-Generierung mit Performance-Fokus: Sie planen, steuern und optimieren digitale Maßnahmen zur Lead-Generierung und -Qualifizierung – kontinuierlich und datengetrieben entlang aller Phasen der Customer Journey.
• Datenbasierte Entscheidungsgrundlagen schaffen: Sie entwickeln aussagekräftige Analysen und Reports, leiten konkrete Handlungsempfehlungen ab und liefern damit die Basis für strategische und operative Entscheidungen.
• Projektmanagement & Schnittstellenkoordination: Sie steuern externe Agenturen, koordinieren Dienstleister und arbeiten eng mit internen Fachbereichen wie Vertrieb, IT und Produktmanagement zusammen, um digitale Projekte effizient und zielgerichtet umzusetzen.
• Gestaltung des digitalen Ökosystems: Sie bringen eigene Ideen ein, identifizieren Innovationspotenziale und treiben aktiv die Weiterentwicklung unseres digitalen Ökosystems mit neuen Tools, Formaten und Strategien voran.

• Erfahrung im digitalen Marketing: Sie haben bereits erfolgreich digitale Ökosysteme aufgebaut, weiterentwickelt oder aktiv mitgestaltet – idealerweise im B2B-Umfeld.
• Digitale Affinität und Innovationskraft: Sie begeistern sich für digitale Trends, Technologien und Tools und bringen kreative Ideen für neue Lösungen mit.
• Strategisches Denken und Umsetzungskompetenz: Sie entwickeln datenbasierte Konzepte und setzen diese pragmatisch, zielgerichtet und mit Begeisterung um.
• Sicherer Umgang mit Zahlen: Sie können Daten interpretieren und fundierte, belastbare Business-Pläne erstellen, die auf KPIs basieren.
• Microsoft Dynamics Background: Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Dynamics oder vergleichbaren CRM- und Marketing-Automation-Tools sind ein Plus.
• Kommunikationsstärke: Sie können interne und externe Partner für Ihre Visionen begeistern und erfolgreich durch Projekte führen.
• Persönliche Kompetenzen: Sie überzeugen durch hohe kommunikative Kompetenz, eine strukturierte Arbeitsweise und ein lösungsorientiertes Mindset. Komplexe Themen denken Sie proaktiv zu Ende und bringen Projekte mit Ausdauer und Überzeugungskraft voran.

• Raum für Ihre Visionen: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein und gestalten Sie die Zukunft unseres digitalen Ökosystems mit.
• Moderne Technologien: Arbeiten Sie in einem Umfeld mit einem Microsoft Dynamics Background und weiteren modernen Tools.
• Dynamisches Team: Zusammenarbeit mit motivierten Kolleg:innen in einem offenen, dynamischen Arbeitsumfeld.
• Persönliche Weiterentwicklung: Nutzen Sie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und entwickeln Sie sich fachlich und persönlich weiter.
• Flexible Arbeitszeiten, attraktive Sozialleistungen und moderne Arbeitsmittel.