Mein Klient ist ein leistungsstarker IT-Dienstleister im kommunalen Umfeld, der für die Region am Niederrhein komplexe IT-Verfahren und SAP-Anwendungen ganzheitlich betreut. Das Unternehmen bietet IT-Spezialisten ein professionelles Umfeld zur Mitgestaltung digitaler Verwaltungsprozesse. Neben einer tarifgebundenen Vergütung und individuellen Karrierepfaden punktet der Arbeitgeber durch hohe Flexibilität und eine starke soziale Verantwortung gegenüber seinen Mitarbeitenden.

SAP Basis Management: Verantwortung für die Administration, Betreuung und fortlaufende Weiterentwicklung der zentralen SAP HANA Datenbanken

Strategische Konzeption: Mitgestaltung und Weiterentwicklung der gesamten Datenbanklandschaft mit dem Ziel der Konsolidierung und Standardisierung eingesetzter Technologien

Lifecycle-Management: Eigenständige Planung, Steuerung und Durchführung von systemweiten Patches, Migrationen und Upgrades

Betriebssicherheit: Analyse von Systemstörungen, zügige Fehlerbehebung sowie die Sicherstellung der Datenintegrität und Systemverfügbarkeit

Performance-Optimierung: Kontinuierliche Überwachung der Systemlandschaft und Durchführung von Performance-Analysen zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs

Datenbank-Expertise: Praktische Erfahrung in der Administration von Datenbanksystemen, idealerweise mit SAP HANA;

Technisches Fundament: Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, beispielsweise als Fachinformatiker für Systemintegration, oder eine vergleichbare Qualifikation

System-Know-how: Gute Kenntnisse in der Administration von Server-Betriebssystemen, insbesondere in den Umgebungen von Linux und MS Windows

Rahmenbedingungen: Sehr gute Deutschkenntnisse, fachspezifisches Englisch sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaften und gelegentlichen Einsätzen außerhalb der Regelarbeitszeit

Vergütung & Sicherheit: Ein attraktives Gehaltspaket im Tarif mit Sonderleistungen

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitsbedingungen durch Gleitzeit und hybride Arbeitsmodelle sowie zusätzliche Vorteile wie ein vergünstigtes Firmenticket

Entwicklung & Perspektive: Umfassende Angebote zur fachlichen Weiterbildung und persönlichen Karriereförderung bei einem stabilen und zukunftssicheren Arbeitgeber

*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.