Ihre Aufgaben:

• Disziplinarische und fachliche Führung von insgesamt ca. 7 Mitarbeitern
• Planung, Steuerung und Überwachung von Ressourcen (Personal, Material, Zeit), um Kundenanforderungen, Change Requests und Neuprojekte effizient umzusetzen
• Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung von Produktionsprozessen hinsichtlich Qualität, Effizienz, Kosten und Nachhaltigkeit
• Management der Konfiguration und Betreuung von Software und Tools für die Produktion in enger Abstimmung mit den IT Fachabteilungen
• Entwicklung, Qualifizierung und Implementierung neuer Fertigungsprozesse und -technologien
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Qualitätssicherung, Instandhaltung, Client Service, Projektmanagement sowie globalen Funktionen
• Entwicklung der Teamkompetenzen durch gezielte Förderung von Vielseitigkeit und Mehrfachqualifikation
• Leitung und Umsetzung von Projekten zur Prozessautomatisierung und Digitalisierung
• Analyse von Prozessdaten zur Ableitung technischer und organisatorischer Verbesserungsmaßnahmen
• Erstellung einer strategischen Roadmap auf Basis interner und externer Anforderungen (Kunden, Produktion, Gruppe)
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards
• Mitwirkung bei der Definition und Weiterentwicklung von Produktionsstandards, Plattformen und Tools
• Auswahl, Qualifizierung und Einführung geeigneter Methoden, Werkzeuge und Technologien (HW/SW) zur Unterstützung der Produktionsanforderungen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder IT oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Process Engineering, idealerweise in eniem industriellen Produktionsumfeld
• erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Führungskompetenz
• fundierte Kenntnisse in Lean Management, Six Sigma sowie in der Anwendung von Tools wie MX Excel, Power BI oder ähnliches
• Erfahrung in der Leitung technischer Projekte und im Umgang mit Produktionsmanagementsystemen
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Mitarbeit in einem jungem, hochmotivierten Team
• Flexible Arbeitszeitmodelle in Abhängigkeit vom jeweiligen Arbeitsplatz für eine ausgewogene Work-Life Balance, Arbeiten in Vertrauensarbeitszeit
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
• Spannende Projekte in einem wachsenden Unternehmen
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem internationalen Team
• Flache Hierarchien