Werden Sie Teil unseres Teams und arbeiten Sie an spannenden Themen! Mit weltweit rund 1.700 Mitarbeitern an 27 internationalen Standorten entwickeln wir industrielle High-Tech-Klebelösungen. Als Familienunternehmen mit einer Erfolgsgeschichte von über 170 Jahren, werden wir angetrieben von unserer Leidenschaft, mit unseren Klebeprodukten technologische Fortschritte zu erzielen. Wir wollen Neues schaffen, innovativ sein und in die Zukunft investieren. Verbindet uns dieser Gedanke? Dann bewerben Sie sich bei Lohmann und tragen Sie Ihren eigenen Teil zu unserer Geschichte bei .

• Erhöhung und Absicherung der Prozesssicherheit und Anlagenverfügbarkeit insbesondere für Kälte/Klima und Lüftungsanlage, Sanitäranlagen
• Fehlerbehebung an Maschinen und Anlagen
• Schwachstellenanalyse
• Koordination der Instandhaltungsmaßnahmen/Prüffristen mit Werkstätten und Fremdfirmen
• Erstellung von Wartungs- und Prüfplänen
• Erstellung von technischer Dokumentation
• Zusammenstellung und Pflege der Ersatzteile nach Stückliste pro Anlage
• Führen von Infrastrukturprojekten im Aufgabenbereich

• Erfolgreicher Abschluss Techniker, Meister oder Studium Maschinenbau, Technischer Fachwirt Immobilienwesen
• Berufserfahrung mindestens 3 Jahre in der Steuerung von Gebäudeleittechnik
  Kälteanlagen
• Umfangreiche Kenntnisse MM System Boom
• Grundkenntnisse in gängigen CAD-Pro-grammen wie SolidWorks/DBWorks
• Grundkenntnisse Desigo CC wünschens-wert
• Praktische Fähigkeiten und Hands on Mentalität
• Planungs- und Organisationsfähigkeit bei Arbeiten mit unterschiedlichen Gewerken
• Auditerfahrung in DIN ISO 50001, 16949 13485
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• gute Englischkenntnisse
• Gute MS-Office Kenntnisse
• Führerschein Klasse

• Abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit gestalterischen Freiräumen, kurze Entscheidungswege
• Langfristig denkendes Familienunternehmen, jobbezogene Weiterbildungen und Talentmanagement
• Tarifliche Entgelte, Weihnachts- Urlaubsgeld, bezuschusste betriebliche Altersversorgung einschl. Lebensarbeitszeitkonten und Berufsunfähigkeitszusatzversicherung
• Flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance, Möglichkeiten zum anteiligen mobilen Arbeiten
• 30 Tage Jahresurlaub
• Klimatisierte Büros
• Betriebliche Zusatzangebote wie Mitarbeiterparkplätze und Radabstellflächen, teilweise mit E-Mobility-Auflademöglichkeiten, Gesundheitsmanagement mit Kursangeboten, Sportgruppen, bezuschusste Betriebskantine, kostenloses Angebot an Wasser, Kaffee und Obst, Jobrad-Leasing mit bis zu 480 Euro Arbeitgeberzuschuss pro Jahr sowie weitere Mitarbeiterrabatte