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Herz-Jesu-Haus Kühr

Gesundheit, Soziales

Niederfell

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 58.500 € – 75.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Mitarbeiter Personalabteilung (m/w/d) mit Perspektive Teamleitung

Über diesen Job

Mitarbeiter Personalabteilung (m/w/d) mit Perspektive Teamleitung

26.06.2025
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit, Teilzeit

Unternehmensbeschreibung

Das Herz-Jesu-Haus Kühr ist ein Zentrum für Menschen mit geistiger Behinderung. Wir bieten vielfältige Wohnmöglichkeiten für 300 Menschen, eine Integrative Kindertagesstätte, eine Schule mit den Förderschwerpunkten ganzheitliche und motorische Entwicklung, eine Tagesförderstätte, einen Seniorentreff sowie eine Werkstatt für Menschen mit Behinderung. Diese Angebote werden durch die Aufsuchende Assistenz ergänzt.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Verwendung tariflicher sowie steuer- und sozialversicherungsrelevanter Richtlinien mit unserer Personalabrechnungssoftware "Sage"
  • Pflege unseres modernen Zeitwirtschaftssystems (vivendi PEP) und eigenständige Bearbeitung von Personalfällen, insbesondere bei Ein- und Austritten
  • Beratung der Mitarbeitenden in abrechnungsrelevanten Fragestellungen
  • Ansprechpartner in der Kommunikation mit Behörden, Ämtern und anderen externen Stellen
  • Aktive Mitwirkung bei der Optimierung interner Prozesse, insbesondere zu Neuerungen in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen
  • Bewerbermanagement

Sie bringen mit:

  • mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung als Personalfachkaufmann*frau ,Sozialversicherungsfachangestellter oder Steuerfachangestellter mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt
  • Kenntnissen im Tarifrecht im AVR-Bereich und/oder in anderen Tarifverträgen sowie Kenntnisse der Mitarbeitervertretungsordnung (MAVO)
  • Sicherem Umgang mit allen gängigen MS Office-Anwendungen von Vorteil wären auch Kenntnisse in der Personalabrechungssoftware Sage
  • analytischen Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

  • eine unbefristete Stelle mit einer strukturierten Einarbeitung
  • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Mitarbeit in einem dynamischen Unternehmen der Sozialwirtschaft
  • Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK)
  • Angebote der Gesundheitsförderung
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, z.B. Kinderbetreuung in der hauseigenen Kita
  • Job-Rad
  • Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung

Unternehmensinformationen

Die Identifikation mit den Zielen einer christlichen Einrichtung setzen wir voraus.

Ihr Ansprechpartner bei Fragen: Michael Wallerius, Leiter Personalabteilung, (Tel. 02607 69-112).

Gehalts-Prognose

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