Schadensmanager (m/w/d)
Schadensmanager (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Selbstständig
- Home-Office
- Zu den Ersten gehören
Schadensmanager (m/w/d)
Über diesen Job
ÜBER UNS
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Energiebranche, besetzen wir aktuell folgende Position in Vollzeit auf freiberuflicher Basis:
SCHADENSMANAGER (M/W/D)
IHR AUFGABENPROFIL
- Analyse und Strukturierung des bestehenden Versicherungsbestands für Fuhrpark und Immobilien
- Eigenständige Durchführung der Dokumentation, Nachverfolgung und Auswertung von Schadensfällen (ca. 20–50 p. a.; u. a. Wasser-, Stromausfall-, Glasfaser-, Glas-, Fahrzeug-, Gebäude-, Rohrbruch- und Brandschäden)
- Aufbau transparenter Übersichten zu Verträgen, Versicherungsdeckungen und Schadenshistorien
- Erarbeitung von Handlungsempfehlungen zur Prozessoptimierung und möglichen Digitalisierung des Versicherungs- und Vertragsmanagements
- Fachliche Abstimmung mit internen Ansprechpartnern im Rahmen klar definierter Projektziele
- Ergebnisdokumentation inkl. Zusammenfassung der Ist-Prozesse und Ableitung nächster Schritte
IHR QUALIFIKATIONSPROFIL
- Nachweisbare Projekterfahrung im Versicherungs- oder Schadensmanagement, idealerweise im Umfeld von Immobilien, Fuhrpark oder Infrastruktur
- Fähigkeit, projektbezogen Schadensvolumina und Versicherungsstrukturen zu analysieren und daraus konkrete, umsetzbare Empfehlungen abzuleiten
- Erfahrung in der fachlichen Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern innerhalb klar abgegrenzter Projektrollen und Ergebnisverantwortung
FAKTEN
- Start: ASAP / Spätestens Mitte Februar
- Laufzeit: 3 Monate mit Aussicht auf Verlängerung
- Auslastung: Min. 32h pro Woche
- Einsatzort: Nähe Hamburg / remote
INTERESSIERT?
Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen inkl. Stundensatz und Verfügbarkeit über unser Onlineportal.