• Organisation und Steuerung der Abteilung "Wareneingang"
• Fachliche Führung aller Mitarbeiter im Wareneingang sowie Mitarbeitergespräche und Weiterentwicklung
• Schicht-, Einsatz- und Urlaubsplanung
• Sicherstellung von effektiven und reibungslosen Organisationsabläufen
• Direkte und transparente Kommunikation mit anderen Abteilungen
• Erarbeitung von aussagefähigen Logistikkennzahlen mit der Zielsetzung: Leistungsverbesserung und Optimierung der Abläufe
• Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften
• Ordnung und Sauberkeit

• Abgeschlossene Ausbildung im logistischen Bereich und/oder abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbare adäquate Berufserfahrungen
• Mehrjährige Berufs- und erste Führungserfahrungen
• Durchsetzungsvermögen sowie eine hohe Ziel- und Lösungsorientierung
• Souveränität in Mitarbeiterführung und -motivation
• Enthusiasmus, Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Eigeninitiative
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten

Thomas Philipps GmbH & Co. KG
Altdorfer Weg 7

• Die Mitarbeit in einem finanziell unabhängigen und ständig wachsenden Familienunternehmen
• Einen ehrlichen und zugleich respektvollen Umgang miteinander
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und zudem ein hohes Maß an Eigenverantwortung
• Ein elektronisches Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich für geleistete Überstunden
• Saisonale Gratifikationen
• Zusatzleistungen wie einen monatlichen Tankgutschein oder finanzielle Unterstützung beim Aufbau einer betrieblichen Altersvorsorge

Thomas Philipps GmbH & Co. KG
Personalabteilung