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Abteilungsleiter Montage

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Great HEADS GmbH

Personaldienstleistungen

Nordrhein-Westfalen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 68.000 € – 99.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Abteilungsleiter Montage

Über diesen Job

Abteilungsleiter Montage*

Was macht den Wechsel besonders interessant?

  • ein spannendes internationales Umfeld in einem global agierenden Unternehmen in einer Wachstumsbranche
  • Schlüsselposition mit hohem Grad an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
  • individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Trainings

Die Position

  • fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung "Montage Fülltechnik"
  • Führung, Qualifizierung, Schulung und Coaching der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
  • Sicherstellung der Fertigungsperformance im Sinne von Liefertreue und Lieferfähigkeit sowie der Effizienz über den gesamten Montageprozess hinweg
  • Ressourcenbasierte Auftragseinplanung zusammen mit dem PC-Planer (Personal, Material, Platz)
  • Terminsteuerung von externen Partnern zur Installation von Maschinen innerhalb des Werks
  • Kontinuierliches Anstoßen und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung & Reduktion der Fehlerkosten
  • Zusammenarbeit mit der Logistik beim technischen Auftragsabschluss und der Bereinigung der Produktionsversorgungsbereiche
  • Aktive Gestaltung des und Teilnahme am Shop-Floor Management
  • Definition und Beschreibung von Arbeitsabläufen (technisch & prozessual)
  • Umsetzung von Tools, Methoden und Prozessen aus dem Produktionssystem, der Arbeitssicherheit und dem QM
  • Koordinationsschnittstelle zur Konstruktion und Inbetriebnahme
  • Abstimmung mit Montageleitern der Schwesternwerke und der internationalen Produktionsstandorte
  • Aktive Begleitung und Mitgestaltung von Portfolioerweiterungen in internationale Produktionsstandorte
  • Durchführung von Kundenterminen zur Maschinenabnahme

Der ideale Kandidat

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d), vorzugsweise abgeschlossenes Ingenieursstudium mit Fokus auf Produktionsmanagement
  • Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Montage oder Fertigung
  • Führungs-, Planungs- und Organisationskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen und Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation
  • Unternehmerisches und analytisches Denkvermögen
  • Sichere Englischkenntnisse
  • Gute Kenntnisse in SAP; MS Office-Anwendungen
  • Ausgeprägte Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen

Get in Touch

Wenn Sie diese Position interessiert und Sie die Anforderungen erfüllen, dann nehmen Sie Kontakt auf und senden Sie Ihre Unterlagen an unseren zuständigen Berater Jan ter Veer: jan.terveer@greatheads.de, Tel.: 0521-16397702

Wir freuen uns auf Sie!

*Der Mensch ist entscheidend für uns, nicht das Geschlecht!

Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Daher kennzeichnen wir auch die Jobtitel nicht explizit mit w/m/d

Jedes Gespräch mit einem Berater, sei es aufgrund einer Einladung oder Inititiativbewerbung, führen wir als Karriereberatung. Es handelt sich nicht um ein Bewerbungs- oder Vorstellungsgespräch. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir daher generell keine Reisekosten ersetzen können. Es sei denn, es ist explizit etwas anderes vereinbart worden.

X

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Great HEADS GmbH

Personaldienstleistungen

1-10 Mitarbeitende

Bielefeld, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

Basierend auf 6 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Günstige Anbindung
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

6 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Great HEADS GmbH als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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