Herzlich willkommen bei pluss Bildung & Soziales, dem Spezialisten im Personalmanagement für die Sozialwirtschaft. Wir bieten Dir in Einrichtungen der frühkindlichen Bildung sowie bei Trägern der Sozialen Arbeit den passend zugeschnittenen Arbeitsplatz. Werde ein Teil von uns!

Für unseren regionalen Partner suchen wir Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als

Erzieher (m/w/d) Jugend- und Heimerziehung

Darauf kannst Du Dich freuen:

• Flexible Arbeitszeitmodelle mit abgestimmten Arbeitszeiten auf Deine Lebenssituation, planbarer Freizeit und 30 Tagen Urlaub.
• Individuelle Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungen sowie die Option auf Übernahme beim Kunden.
• Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag, fairer Vergütung inkl. Zuschlägen, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Starkes Teamgefühl: Fester Ansprechpartner bei pluss und ein wertschätzendes Miteinander.
• Attraktive Extras wie Corporate Benefits, Eden Red oder Urban Sports Club, Empfehlungsprämien, Dienstwagen mit Tankkarte, Fahrtkostenzuschuss und Jobrad.
• Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept

Deine Aufgabengebiete:

• Unterstützung und Begleitung der Alltagsgestaltung
• Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Sprache, Werken, Technik, Umwelt, Natur
• Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten zu speziellen Themen, z.B.: Nachhaltigkeit
• Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung
• Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen, ggf. auch mit zuständigen Behörden / Ämtern zur individuellen Förderung der Jugendlichen

Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) Jugend- und Heimerziehung:

• Ausbildung zum Jugend- und Heimerzieher (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder ein Bachelor (m/w/d) in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik
• Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung
• Fähigkeit, sich auf Jugendliche mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen
• Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Jugendlichen
• Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der jungen Erwachsenen

Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 30 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.

Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar.

Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, telefonisch melden unter 0151 / 57 14 18 04 oder die Unterlagen im PDF-Format direkt an bewerbung-nuernbergbs@pluss.de (bewerbung-nuernbergbs@pluss.de) senden.

Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen!

Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.