Head of AI Transformation & Enablement (m/w/d)

Vertragsart: Vollzeit, Unbefristet
Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt

Top #Skills: #AI Transformation, #Leadership, #Stakeholdermanagement

Flex and Connect – Arbeiten, wo es am produktivsten ist.

Unser flexibles Arbeitsmodell bietet dir die Freiheit, deinen Arbeitsort und deine Arbeitszeiten flexibel zu gestalten. Dabei spielt die Anwesenheit in unseren deutschlandweiten o2 Telefónica Standorten eine wichtige Rolle: Sie fördert den direkten Austausch, stärkt unsere Unternehmenskultur und trägt zum Aufbau starker Netzwerke bei. So bleibt der Teamgeist auch in einer flexiblen Arbeitswelt ein entscheidender Erfolgsfaktor. Weitere Details zu unserem hybriden Arbeitsmodell besprechen wir im Bewerbungsprozess.

Wer wir sind

Bei uns gestaltest du die Zukunft der Konnektivität und verbindest Produkte mit Bedürfnissen, Herausforderungen mit Chancen und die Menschen mit der Welt. Mit unserem starken Netz schaffen wir die Grundlage für die spannendsten Technologien unserer Zeit und die verantwortungsvolle Digitalisierung Deutschlands. Dafür braucht es Menschen, die auf neue Herausforderungen, kreative Antworten finden und die Grenzen des Möglichen neu ausloten. Du gehörst dazu? Dann erwartet dich bei uns nicht einfach ein Job, sondern die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.

Als Head of AI Transformation & Enablement (m/w/d) treibst Du die AI-Transformation des Unternehmens aktiv voran – strategisch wie operativ. Du priorisierst AI-Initiativen entlang klarer Business-Ziele, steuerst Programme und Projekte end-to-end und sorgst dafür, dass aus Ideen messbarer Mehrwert entsteht. Gleichzeitig entwickelst Du ein tragfähiges Data- und AI-Operating Model, etablierst klare Governance-Strukturen und führst ein interdisziplinäres Team. Gesucht wird eine hands-on Führungspersönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Themen pragmatisch vorantreibt und AI nachhaltig im Unternehmen verankert.

Was dich erwartet

• #AI Transformation : Du verantwortest die strategische Ausrichtung und operative Steuerung der unternehmensweiten AI-Transformation und priorisierst Initiativen entlang klarer Business-Ziele
• #Leadership : Du führst ein interdisziplinäres Team disziplinarisch, definierst Ziele, steuerst Ressourcen und entwickelst Deine Mitarbeitenden systematisch weiter
• #Projektmanagement : Du verantwortest das AI-Portfolio, steuerst Programme und Projekte end to end und stellst eine verbindliche Umsetzung sicher
• #Operating Model : Du entwickelst ein tragfähiges Data und AI OperatingModel und verankerst klare Rollen, Entscheidungswege und Zusammenarbeitsmodelle zwischen Business und Technologie
• #AI Governance : Du definierst verbindliche Leitplanken für den verantwortungsvollen Einsatz von AI und stellst die Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicher
• #Financial Steering : Du steuerst Budget, Investitionen und Business Cases im AI-Umfeld und schaffst Transparenz über wirtschaftliche Effekte
• #Stakeholdermanagement : Du arbeitest eng mit Geschäftsführung, Fachbereichen und Technologieeinheiten zusammen und triffst belastbare Entscheidungen in komplexen Abstimmungssituationen

Was du mitbringst

• Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik, Data Science oder einem vergleichbaren Bereich sowie mehrjährige Erfahrung in der Steuerung von #AI Transformation in größeren Organisationen
• Erfahrung in der Bewertung, Auswahl und Steuerung strategischer #AITechnologiepartner sowie in fundierten Make-or-Buy-Entscheidungen und der aktiven Mitgestaltung technologischer AI-Architekturentscheidungen
• Nachweislich tiefgehende praktische Expertise im Bereich #KünstlicheIntelligenz , insbesondere in #MachineLearning , #DeepLearning , #GenerativeAI , #LLMs , #AgenticAI sowie #AIArchitekturen und #MLOps , verbunden mit Erfahrung in der Entwicklung, Operationalisierung und Skalierung produktiver AI-Lösungen
• Mehrjährige nachweisbare #Führungserfahrung im Aufbau und in der Entwicklung von Teams, verbunden mit klarer Zieldefinition und Performance-Steuerung im Kontext von #Führung
• Erfahrung in der Konzeption und Implementierung eines unternehmensweiten #Operating Model für Data und AI in einem technologiegetriebenen Umfeld
• Ausgeprägte Kompetenz im #Stakeholder Management auf Senior Level sowie die Fähigkeit, in #Deutsch und #Englisch klar und verbindlich zu kommunizieren

Was wir dir bieten

Modernes, flexibles Arbeitsumfeld: Wir bieten dir die perfekte Balance zwischen inspirierendem Austausch in unseren modernen Büros in Deutschland und der Flexibilität im Homeoffice. So kannst du produktiv arbeiten und dich mit dem Team vor Ort vernetzen.

Weiterbildung & Entwicklung: Alles, was du für deinen individuellen Wachstumsweg brauchst. Mit einem persönlichem Entwicklungsplan, Learning Journeys und der Möglichkeit von Job Rotations, erreichst du mit uns deine Ziele – entsprechend unserem Leitgedanken "connect, learn and move2grow".

Finanzielle Vorteile: Ein Smartphone zur dienstlichen und privaten Nutzung sowie die Möglichkeit über ein Guthaben auch Freunde und Familie zu versorgen, ist für uns selbstverständlich. Einen Firmenwagen deiner Wahl erhältst du auf Basis einer Vollkostenleasingrate. Alternativ kannst du dir diese Rate auszahlen lassen. Bei unserer Dienstwagenflotte sind wir verstärkt auf eine CO2 Reduktion bedacht und fördern daher E-Mobilität.

Gesundheit: Unser "Feel Good" Programm sorgt dafür, dass es dir gut geht. Unter anderem bieten wir Fitnesskurse, Ernährungsberatungen und Angebote zur Verbesserung der Ergonomie am Arbeitsplatz sowie der Work-Life-Balance an.

Soziales Engagement: Wir engagieren uns auch außerhalb der Unternehmensgrenzen. Du kannst im Rahmen von Volunteering Days / Holidays oder Spendenläufen soziale Projekte unterstützen.

Community: Wir fördern ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle willkommen sind. In unseren Pride-, Youngsters- und Multiculturals-Communities kannst du dich mit anderen Mitarbeitenden vernetzen, austauschen und aktiv eine vielfältige Arbeitswelt gestalten.

Unser Commitment

Bei o2 Telefónica arbeiten Menschen aus über 70 Nationalitäten zusammen. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und Fähigkeiten, Vielfalt ist für unser Schlüssel zum Erfolg. Alle Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter oder persönlichen Merkmalen und Menschen mit Schwerbehinderung werden gezielt unterstützt.

Bewerben leicht gemacht: Lade einfach deinen Lebenslauf und deine Zeugnisse hoch – wir kümmern uns um den Rest!

Fragen? Schreib uns gern an de-recruiting@telefonica.com

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