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Rödl & Partner

Wirtschaftsprüfung, Steuern, Recht

Nürnberg

  • Art der Anstellung: Studierende
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Praktikum Personalentwicklung & Talentmanagement (m/w/d)

Über diesen Job

Praktikum Personalentwicklung & Talentmanagement (m/w/d)

für unsere Global Function People & Development in Nürnberg
ab Februar 2026

Bei uns bewegen Sie etwas – vom ersten Tag an. Rödl & Partner steht für fachliche Exzellenz – mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen an 116 Standorten, in 50 Ländern. Als Arbeitgeber setzen wir auf Unternehmergeist und Eigenverantwortung.

Mit unseren Teams der Global Functions arbeiten wir täglich am Herzschlag des Unternehmens. Konstanter strategischer Fortschritt – ob persönlich, fachlich oder technisch – schaffen die Basis für unseren Erfolg. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft von innen heraus. Werden Sie Teil unserer Global Functions – werden Sie Teil von Rödl & Partner.

IHRE AUFGABEN

  • Unterstützung bei der Organisation, Durchführung und Nachbereitung unserer internationalen Großveranstaltungen im Bereich Talentmanagement
  • Enger Austausch mit internen und externen Dienstleistern, um einen reibungslosen Ablauf der Talentveranstaltungen zu ermöglichen
  • Betreuung des Teilnahmemanagements im Rahmen der Talentveranstaltungen
  • Mitarbeit an aktuellen Projektthemen der Personalentwicklung
  • Unterstützung im operativen Tagesgeschäft

IHR PROFIL

  • Laufendes Studium der Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik, BWL mit Schwerpunkt Personal, Medien- und Eventmanagement oder vergleichbare Studienrichtung
  • Sehr gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen sowie Affinität zu digitalen Trends
  • Engagierte Persönlichkeit mit serviceorientiertem und internationalem Denken
  • Kreativität und Spaß im Umgang mit Menschen sowie Offenheit für innovative Ideen und deren Umsetzung
  • Eigenständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

UNSER ANGEBOT

  • Direkt durchstarten: Onboarding-Buddy, gründliche Einarbeitung, schnelle Teamintegration
  • Ankommen und weiterkommen: Inhouse-Akademie, eigene Projekte
  • Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten, hohe Flexibilität und gute Work-Life-Balance
  • Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Studi-Events, Team- und Unternehmensevents
  • Fit und gesund bleiben: Sportevents, Fitness- und Wellness-Angebote, breite Gesundheitsförderung

Wir gehen unseren eigenen Weg – und schöpfen Kraft aus unserer Vielfalt. Rödl & Partner steht für soziales Engagement und eine Kultur der Offenheit. Wir fördern individuelle Talente und achten auf einen wertschätzenden, respektvollen Umgang miteinander. Wir gewinnen gemeinsam.

BEI FRAGEN BIN ICH GERNE PERSÖNLICH FÜR SIE DA
Hannah Pirner | +49 911 9193 1622 | roedl.de/karriere | Stellen-ID 8193

Unternehmens-Details

company logo

Rödl & Partner

Wirtschaftsprüfung, Steuern, Recht

5.001-10.000 Mitarbeitende

Nürnberg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

792 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Rödl & Partner als eher modern. Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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