Bauleiter:in Elektrotechnik (m/w/d)
Bauleiter:in Elektrotechnik (m/w/d)
Bauleiter:in Elektrotechnik (m/w/d)
Bauleiter:in Elektrotechnik (m/w/d)
Hummel Systemhaus GmbH
Konsumgüter, Handel
Nürtingen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 49.000 € – 65.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Bauleiter:in Elektrotechnik (m/w/d)
Über diesen Job
Was für uns zählt
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker:in (m/w/d) oder vergleichbar
- Weiterbildung als Meister:in oder Techniker:in ist wünschenswert aber keine zwingende Voraussetzung
- Mehrjährige Berufserfahrung in den oben beschriebenen Tätigkeiten wünschenswert
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein der Klasse B
- Reisebereitschaft im regionalen Umkreis
- Hohe Service- und Kundenorientierung in Verbindung mit einer selbständigen und genauen Arbeitsweise
Dein Beitrag bei uns
- Qualifizierte Abwicklung und Durchführung von Projekten unter Einhaltung geltender Regeln und Normen
- Koordination aller auf der Baustelle durchzuführenden Arbeiten
- Ansprechpartner für alle Beteiligten auf der Baustelle
- Führung des Baustellenteams vor Ort
- Disposition und Koordination von Material und Arbeitsmitteln
- Erstellen von Aufmaßen, sowie Revisions- und Dokumentationsunterlagen
- Koordination, Einweisung und Steuerung von Subunternehmern
- Durchführung der Abnahmen mit Auftraggeber und Auftragnehmer
- Sicherstellen des geschuldeten Leistungsumfangs unter Einhaltung der Kosten sowie erkennen und erfassen der Zusatzleistungen
- Organisation des Mängelmanagements und IBN-Managements
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die
Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter
Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher
Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden
durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von
besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen
Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen
von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch
bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen. Unser Mehrwert für dich
- Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, z.B. durch unsere Konzern-Akademie
- Einarbeitungsplanung und Unterstützung durch eine:n Paten:in
- Moderner Büroarbeitsplatz und Homeoffice-Möglichkeit
- Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage
- Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Company-Bike)
- Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbieter
- Sicherheit und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns mit der Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike
Kontakt
Julia Lübeck
Bunsenstraße 2
72622 Nürtingen
+49 711 782 382 46
