Beschreibung

Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrt.

Ihre Aufgaben

• Leitung mehrerer Geschäftsbereiche mit Profit & Loss-Verantwortung und ca. 200 Mitarbeitern
• Etablierung der ständigen, aktiven Weiterentwicklung der Fertigungs- und Montageprozesse einer Werkstattfertigung im Sinne KVP / Lean Production
• Planung, Durchführung und Überwachung notwendiger Investitionen zur Erweiterung bzw. Optimierung des Standortes
• Förderung von Innovationen und Neuerungen zur kosteneffizienten Fertigung sowie Sicherstellung der Einhaltung der Qualitätsanforderungen
• Vermarktung innovativer Konzepte in den Bereichen Reparatur, Service, Instandsetzung mit hoher Ertragskraft
• Umsetzung strategischer Maßnahmen zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit
• Aufbau, Leitung und Weiterentwicklung von Vertriebs-, After Sales- und Kundendienstorganisationen
• Kontinuierliche Marktbeobachtungen sowie entsprechendes Aufgreifen von Marktentwicklungen und Marktchancen, inkl. Wettbewerbsanalysen
• Kooperationen mit Schlüssellieferanten und Systempartnern
• Konstruktive Zusammenarbeit mit den Geschäftsführerkollegen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Luft- und Raumfahrtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, etc.) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Langjährige Erfahrung in einer führenden Funktion im Bereich Luftfahrzeug-Instandsetzung / Flugzeugwerft / Aerospace / Aviation / Wehrtechnik
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitern und Teams
• Organisation von Projekten und Prozessen / nachhaltige Prozessoptimierungen (Lean Management)
• Kooperativer Führungsstil, Mitarbeiter mitreißen und motivieren
• Eigeninitiative, Integrative Persönlichkeit
• Seriöses Auftreten, Professionalität und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Hands-on Mentalität
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

• Flache Hierarchien und direkte Entscheidungswege​
• Gutes Arbeits- und Teamklima
• Teamevents (bspw. Weihnachtsfeier, Sommerfest, etc.)​
• Mitarbeit an zukunftsorientierten Projekten
• betrieblichen Altersvorsorge, Benefit-Karte, Job-Rad und Mitarbeiterrabatte

Kontaktangaben

Bewerben Sie sich unter Angabe der Kennziffer 4440SE006656

Für weitere Informationen steht Ihnen Matthias Barhainski unter 0871-430888-31 gerne zur Verfügung.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Anzeigentext meist nur die männliche Form. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.