Werkstudent Change Management & Strategiekommunikation (m/w/d)
Werkstudent Change Management & Strategiekommunikation (m/w/d)
Werkstudent Change Management & Strategiekommunikation (m/w/d)
Werkstudent Change Management & Strategiekommunikation (m/w/d)
Telekom Deutschland
Telekommunikation
Oberhausen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Hybrid
Werkstudent Change Management & Strategiekommunikation (m/w/d)
Über diesen Job
Aufgabe
- Du unterstützt aktiv bei der Kommunikation, Gestaltung und Umsetzung von Change- und Strategieinitiativen
- Du entwickelst visuelle Kommunikationsmittel (z. B. Change Stories, Maßnahmen-Visualisierungen, Präsentationen, Infoformate), die strategische Inhalte für unterschiedliche Zielgruppen verständlich machen
- Du arbeitest eng mit Projektverantwortlichen, HR, Kommunikation und Führungskräften zusammen
- Du bringst eigene Ideen für kreative Kommunikationsformate und Storytelling mit ein – ob als Slide, Poster, Workshop-Canvas oder Video
- Du unterstützt in der Projektsteuerung sowie bei der Erstellung von Reports, Analysen und Managementunterlagen
Profil
- Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Kommunikationsdesign, Kunst, Wirtschaftspsychologie, BWL, Medienmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang
- Du hast ein gutes Gespür für Gestaltung und Kommunikation – egal ob visuell, textlich oder konzeptionell
- Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und denkst dich schnell in komplexe Themen ein
- Du hast gute Kenntnisse in PowerPoint (alternativ Canva, Figma o. ä.) und kannst Ideen prägnant und ansprechend visualisieren
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil
Was wir bieten
- Homeoffice/Mobile Working möglich: Egal ob im Büro oder von einem anderen Ort - mobiles Arbeiten ist bei uns kein Problem. Die Arbeit im Homeoffice gehört zu unserem beruflichen Alltag und wird durch digitale Plattformen unterstützt.
- Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel: Entspannt und ohne stressigen Berufsverkehr in den Arbeitstag starten - unser Standort ist gut an öffentliche Verkehrsmittel angebunden und die nächste Haltestelle ist nicht weit entfernt.
- Flexible Arbeitszeiten: Gestaltungsspielraum für berufliche und private Herausforderungen - mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir selbstbestimmtes Arbeiten. So, wie es zum Leben und der aktuellen Situation passt.
- Mitarbeiterrabatte: Produkte und Dienstleistungen vergünstigt kaufen - in den Bereichen Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV und Smarthome erhalten Mitarbeiter*innen Rabatt. Auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten.
- Parkmöglichkeiten: Keine lästige Parkplatzsuche - wir bieten Parkplätze am Bürogebäude oder ganz in der Nähe unserer Büros an.
- Onboarding Programm: Von Tag eins Teil des Teams sein - wir stellen die nötige Einarbeitung und eine schnelle Integration sicher und unterstützen unsere neuen Mitarbeiter*innen beim Einstieg in unser Unternehmen.
Über uns
rola Security Solutions steht für Informationsmanagement im Sicherheitsbereich und ist Partner Nr. 1 für deutsche Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben sowie Lieferant für zahlreiche internationale Kunden im Sicherheitsbereich. Das Unternehmen mit Sitz in Oberhausen wurde 1983 gegründet und ist Marktführer in Deutschland. rola zählt mit über 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den verlässlichsten Anbietern von IT-Lösungen im Bereich der Inneren und Äußeren Sicherheit. Seit 2014 ist rola eine 100-Prozent-Tochter der T-Systems International GmbH, die zum Konzern der Deutschen Telekom AG gehört.
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 7.130 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
7130 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Telekom Deutschland als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
