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Stellenwert GmbH Co. KG

Personaldienstleistungen und -beratung

Oldenburg

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 53.000 € – 74.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

SAP-Entwickler (m/w/d)

Über diesen Job

Die Stellenwert GmbH & Co. KG ist eine auf die IT und Digitalisierung spezialisierte Personalberatung für Fach- und Führungskräfte. Wir verfügen über langfristige Erfahrung in der Personalberatung und ein vielfältiges Netzwerk im Nordwesten. Für einen Arbeitgeber im öffentlichen Dienst aus Oldenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

SAP-ENTWICKLER (M/W/D) MIT SCHWERPUNKT SAP HCM

DEINE AUFGABEN

  • Konzeption und Analyse von neuen Funktionalitäten unter SAP S/4 HANA und Unterstützung der SAP S/4HANA-Systemkonversion
  • Umsetzung des Anforderungsmanagements (inklusive der Entwicklung unter Java, ABAP)
  • Betreuung der HR-IT-Anwendungen in dem hybriden SAP-Umfeld
  • Erstellung und Pflege von Anwendungsdokumentationen sowie Durchführung von Schulungen
  • Unterstützung in der Qualitätssicherung sowohl im bisherigen SAP ECC als auch zukünftigen SAP S/4HANA Umfeld
  • Service-/Unterstützungsleistungen (Umsetzung aller rechtlichen Änderungen im Personalwesen und Einspielen der regelmäßigen HR-Support-Packages; Beratung und technische Unterstützung der internen Kunden bei Fragen rund um IT und Digitalisierung)
  • Betreuung und Optimierung (inklusive Weiterentwicklung) bestehender IT-Anwendungen rund um SAP HCM
  • Change-/Incident-Bearbeitung (Bearbeitung von Tickets im 2nd Level zur Kategorie Enterprise Ressource Management)
  • Leitung und Steuerung von IT-Projekten oder projektähnlichen Aufgaben
  • Analyse, Konzeption, Entwicklung und Customizing neuer Anwendungen
  • Mitwirkung bei dem universitären Umstieg von SAP ECC auf SAP S/4HANA

DEIN PROFIL

  • Absolviertes Hochschulstudium (bspw. BA Informatik) oder einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung (bspw. FachinformatikerIn Anwendungsentwicklung)
  • Übergreifende Fach- und Programmierkenntnisse
  • Kenntnisse und Erfahrungen (inkl. Customizing) im Bereich SAP HCM Personaladministration und -Abrechnung, Personalzeitwirtschaft und Organisationsmanagement
  • Einschlägige Erfahrung in der SAP-Entwicklung
  • Kenntnisse im Bereich SAP Fiori, SAP NetWeaver Application, ABAP/4, ABAP OO und SAP S/4 HANA
  • Innovative und teamorientierte Herangehensweise
  • Idealerweise Kenntnisse in relationalen Datenbanken (bspw. Oracle, DB2, HANA), im IT-Servicemanagement sowie mit agilen Methoden

DEINE BENEFITS

  • Vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in lebendigem, attraktivem und diversem Umfeld
  • Vergütung nach Tarifvertrag mit Zusatzzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge
  • 30 Urlaubstage
  • Familienfreundliche Ausrichtungsmöglichkeiten bzgl. Arbeitsort und -zeit
  • Zugang zu gesundheitsfördernden Angeboten und Weiterbildungsoptionen

Diese Position ist im Rahmen der direkten Vermittlung mit Anstellung bei unserem Auftraggeber zu besetzen. Für Sie entstehen durch unsere Vermittlungstätigkeit selbstverständlich keine Kosten.

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden und mit uns ihre Karriere vorantreiben wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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Stellenwert GmbH Co. KG

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Oldenburg, Deutschland

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