Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Germanistik
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Germanistik
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Germanistik
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Germanistik
Carl von Ossietzky Universität Oldenburg
Fach- und Hochschulen
Oldenburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 45.500 € – 57.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Germanistik
Über diesen Job
30 Tage Urlaub
Sichere Vergütung nach Tarif
Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeit
Gesundheitsmanagement
Mobiles Arbeiten
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Unterstützung bei der Kinderbetreuung
Über uns
Die Neuere deutsche Literaturwissenschaft im Institut für Germanistik befasst sich mit deutschsprachiger Literatur von der Frühen Neuzeit bis zur Gegenwart. Sie versteht sich als kulturwissenschaftliche Disziplin und interessiert sich auch für die medialen und sozialen Bedingungen literarischer Texte.
Zu den Arbeits- und Forschungsschwerpunkten der Oldenburger Literaturwissenschaft gehören z.B. das Verhältnis von Literatur und Medizin sowie die Literatur der Moderne und Postmoderne; Drama und Theater, Literatur in Zeitungen, Zeitschriften und populären Medien, sowie die Literaturtheorie; die Kinder- und Jugendliteratur seit der Aufklärung, einschließlich der Kindermedien (Bilderbuch, Film).
Ihre Aufgaben
- Forschung zur eigenen Qualifikation in deutscher Literaturwissenschaft mit dem Ziel einer Promotion;
- Lehre in der Neueren deutschen Literaturwissenschaft gem. LVVO (derzeit im Umfang von 2 LVS).
Ihr Profil
Erforderlich ist / Einstellungsvoraussetzungen
- Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom (Uni)) der Germanistik mit Schwerpunkt in der neueren deutschen Literaturwissenschaft;
- Ein Promotionsprojekt in der deutschsprachigen Literatur des 20. oder 21. Jahrhunderts nachgewiesen durch ein fünfseitiges Exposé zum geplanten Qualifizierungsprojekt.
Erwünscht sind / Von Vorteil sind
- Ein Arbeitsschwerpunkt in der kulturwissenschaftlichen Literaturwissenschaft.
Unser Anspruch
Die Carl von Ossietzky Universität Oldenburg strebt an, den Frauenanteil im Wissenschaftsbereich zu erhöhen. Deshalb werden Frauen nachdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Gemäß § 21 Abs. 3 NHG sollen Bewerberinnen bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Weitere Informationen
Es besteht die Gelegenheit zur eigenen wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Promotion).
Kontakt
Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Prof. Dr. Sabine Kyora, sabine.kyora@uni-oldenburg.de
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 80 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
80 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Carl von Ossietzky Universität Oldenburg als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.