Key Account Manager B2B (m/w/d) Recruiting Solutions
Key Account Manager B2B (m/w/d) Recruiting Solutions
Key Account Manager B2B (m/w/d) Recruiting Solutions
Key Account Manager B2B (m/w/d) Recruiting Solutions
NOZ/mh:n MEDIEN
Verlagswesen
Osnabrück
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 47.500 € – 60.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Key Account Manager B2B (m/w/d) Recruiting Solutions
Über diesen Job
Die PUSH ist Teil von NOZ/mh:n MEDIEN - eine der zehn größten regionalen Mediengruppen Deutschlands. Wir kümmern uns um die Planung und Gestaltung sowie Umsetzung von Werbekampagnen und analysieren präzise neue Markttrends. Darüber hinaus entwickeln wir Technologien und Prozesse für die zielgerichtete Monetarisierung unserer Apps und Portale.
Deine Aufgaben:
- Neukundengewinnung: Du gewinnst neue Kunden im Raum Osnabrück & Emsland, vor allem Großkunden.
- Bestandskundenbetreuung: Du betreust deine Bestandskunden persönlich und entwickelst ihre Recruiting-Strategie ganzheitlich weiter.
- Mediaplanung: Du erstellst maßgeschneiderte Mediapläne, die Print- und Online-Formate optimal verbinden.
- Beratung & Präsentationen: Du führst Präsentationen und Beratungsgespräche vor Ort und digital.
- Marktbeobachtung: Du identifizierst Geschäftschancen und lebst eine aktive Marktbeobachtung im Recruiting-Umfeld.
- Netzwerkaufbau: Du nimmst aktiv an HR-Messen und HR-Kundenveranstaltungen teil und baust dir dadurch ein HR-Netzwerk in der Region auf.
- Teamarbeit: Du arbeitest eng mit unseren Teams aus Produktmanagement, Kampagnenmanagement und Online-Marketing zusammen.
Dein Profil:
- B2B-Vertriebserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Medien-/Verlagsumfeld oder im Bereich Recruiting-Lösungen.
- HR-Tech-Affinität: Begeisterung für digitale HR-Tools wie Jobbörsen, Social Recruiting oder Programmatic Advertising.
- Kommunikationsstärke: Überzeugendes Auftreten, Verhandlungssicherheit sowie Freude am Netzwerken und am Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen.
- Antriebskraft: Mit deinem strategischen Blick verbindest du Eigenmotivation, eine strukturierte Arbeitsweise und Ideenstärke und trägst so aktiv zum Wachstum eines innovativen Unternehmens bei.
- Kennzahlenorientierung: Fundiertes Verständnis relevanter KPIs (z. B. Umsatz, ROI, CAC, CLV, Conversion Rates) und die Fähigkeit, diese für deine eigenen Vertriebsaktivitäten gezielt einzusetzen.
-
Reisebereitschaft: Du bist regelmäßig bei deinen Kunden vor Ort und betreust dein Vertriebsgebiet persönlich.
- Standort
Ob Heimatrückkehr oder Neustart: Wir unterstützen mit einem Umzugsbonus und helfen bei der Wohnungssuche.
- Dienstwagen
Für deine Kundentermine hast du die Option auf einen Dienstwagen, den du privat nutzen kannst (1 %-Regelung).
- Gesundheit
Firmenfitness: Mit unserem EGYM Wellpass Angebot stark vergünstigt mehr als 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten nutzen.
- Familie
Raum fürs Wesentliche: Mit betrieblichen Sonderurlaubstagen und Kitazuschuss!
- Soziales
Betriebliches Sozialberatungsangebot für herausfordernde Lebenssituationen.
- Flexibilität
Vertrauenarbeitszeit, 30 Tage Urlaub und bei langfristiger Planung auch die Möglichkeit eines Sabbaticals.
- Weiterbildung
Interne Lernplattform, individuelle Coachings und hybride Workshopformate, standort- und teamübergreifend.
- Vergünstigungen
Mehr Netto vom Brutto: Mit JobLunch und exklusiven Mitarbeiterrabatten bei über 1.500 Anbietern einkaufen und sparen.
- Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen und ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Veranstaltungen
Wir feiern Erfolge gemeinsam: Ob Sommerfest, Teamevent oder After-Work!
Leitung Stellenmärkte: Mariko Schmoll · 040 600 2555 2117
www.noz-mhn.de