Sales Assistenz Back Office ( m/w/d)
Sales Assistenz Back Office ( m/w/d)
Sales Assistenz Back Office ( m/w/d)
Sales Assistenz Back Office ( m/w/d)
FHR Anlagenbau GmbH
Maschinenbau, Betriebstechnik
Ottendorf-Okrilla
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Sales Assistenz Back Office ( m/w/d)
Über diesen Job
Sales Assistenz Back Office ( m/w/d)
- Vollzeit
- Ottendorf-Okrilla, Deutschland
- Mit Berufserfahrung
- 26.08.25
Deine Aufgaben:
- Koordinierung und Betreuung von vertriebsseitigen Anfragen (Telefonisch und E-Mail)
- Unterstützung der Sales Manager im Maschinenbau
- Erstellung, Abstimmung sowie Nachverfolgung von Angeboten
- Erstellung von Kalkulationen/Nachkalkulationen
- Anlegen (und Nachverfolgen) von Aufträgen im SAP
- Wünschenswert ist Affinität zu SAP als "Key-User" in der Abteilung
- Erstellung von Reports, Forecasts and KPIs der Abteilung Sales (Maschinenbau, After Sales und Materials)
- Unterstützend Vertriebscontrolling
- Vorbereiten und Nachhalten von Meetings (Kundenmeetings & interne Meetings)
- Unterstützung im Bereich Exportkontrollen, wünschenswert Präferenzkalkulation
- Erstellen von Rechnungen
- Unterstützung zur Vorbereitung von Sales Messen und Workshops
Dein Know How:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder technische Ausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung (Schwerpunkt: kaufmännisch)
- Berufserfahrung von 3-5 Jahre in den obigen Bereichen, bestenfalls in der Branche Maschinenbau oder ähnliche Branchen
- Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse, gute englische Sprachkenntnisse
- Erste Berührungspunkte mit dem Thema Exportkontrolle von Vorteil
- Technisches Knowhow, idealerweise im Bereich Anlagenbau
- Anwendungsbereite Kenntnisse SAP (SAP by Design wünschenswert)
- Serviceorientierung
- Verhandlungsgeschick
- Organisationstalent
- Ggfs. Reisebereitschaft in Einzelfällen
Deine Benefits:
- Ein spannender & abwechslungsreicher Arbeitsbereich im High-Tech-Umfeld
- Raum für eigene Ideen
- Flache Hierarchien mit Austausch auf Augenhöhe
- Eine langfristige Anstellung mit ausgewogener Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
- Keine Kernarbeitszeit
-
Attraktive Benefits:
- 30 Tage Urlaub
- Kita-/Hort-Zuschuss
- Fahrradleasing
- Möglichkeit zu internationalen Dienstreisen
- Kantine am Standort mit einem eigenen Koch, der die Speisen täglich frisch zubereitet
- betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fuhrpark (auch für den privaten Umzug nutzbar)