Träger des Seniorenzentrums ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. Unser AWO-Seniorenzentrum hat insgesamt 124 stationäre Plätze, darunter ein beschützender Wohnbereich (Gerontopsychiatrische Wohngruppe) Vollstationäre Pflege, Kurzzeit- und Tagespflegeplätze ergänzen das Wohnungsangebot. Eine professionelle, ganzheitliche Pflege, ein Sozialdienst, eine Pflegeberatung und ein umfangreiches Betreuungs- und Veranstaltungsprogramm vervollständigen das Pflegeangebot. Insgesamt sind rund 160 Mitarbeiter*innen unterschiedlicher Berufsgruppen in unserer Einrichtung beschäftigt.

Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab 01.03.2026 für unsere Einrichtung AWO-Seniorenzentrum mit ambulantem Pflegedienst (https://awo-obb.de/senioren/einrichtung/awo-seniorenzentrum-peiting) in Peiting eine*n

Pfortendienst (m/w/d)/Empfangskraft (m/w/d) in Teilzeit, 16 bis 20 Std./Woche (befristet 1 Jahr mit Option auf Übernahme)

Stellenbeschreibung

• Begrüßung, Empfang und ggf. Begleitung von An- und Zugehörigen, Betreuenden, externen Kooperationspartnern sowie Besuchern
• Erste Anlaufstelle bei Fragen oder Anliegen, Vermittlung an die zuständigen Stellen innerhalb der Einrichtung
• Bedienung der Telefonzentrale
• Entgegennahme, Dokumentation und Weiterleitung von Post und Paketen
• Verwaltung des Bürobedarfs (Bestandspflege, Bestellungen und Ausgabe)
• Ablage und Archivierung
• Unterstützung bei der Organisation von Betriebsausflügen

Sie bringen mit

• Freude am Organisieren
• serviceorientierte und selbständige Arbeitsweise
• erste Berufserfahrung im organisatorischen Bereich (z.B. Koordination von Veranstaltungen, Umzügen etc.) wünschenswert
• PC-Grundkenntnisse
• Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit Kolleginnen, unseren Bewohnerinnen, Angehörigen und externen Dienstleistern

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wir bieten Ihnen

• eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern
• 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei
• Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
• Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersversorgung
• Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt
• Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege)
• Zielorientierte und begleitende Einarbeitung
• Passgenaue Fort- und Weiterbildung

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.