Sozialarbeiter/ Sozialpädagoge (w/m/d) für das Ehrenamt und den Caritassozialdienst

Die Caritas Pforzheim ist vor allem in der Behindertenhilfe, der Hilfe für psychisch Kranke, der Hilfe für alte Menschen und in der Kinder- und Jugendhilfe engagiert und unterhält die verschiedensten offenen Dienste sowie teilstationäre und vollstationäre Einrichtungen.

Die Sozialen Dienste umfassen alle ambulanten Dienste des Caritasverbandes aus dem Bereich Alten - und Behindertenhilfe, Migration, Betreuungsverein und Ehrenamt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für die

Koordinationsstelle Ehrenamt und den Caritassozialdienst

in der Verbandszentrale einen

Sozialarbeiter/ Sozialpädagogen/ Dipl. Pädagogen oder Fachkraft mit vergleichbarem Abschluss (w/m/d)

in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung .

Die Stelle ist zunächst als Elternzeitvertretung befristet bis April 2028.

Koordinationsstelle Ehrenamt

• Ansprechpartner/ in für ca. 230 Ehrenamtliche der Caritas und für den Schwerpunkt interkulturelle Ehrenamtskoordination
• Beratung und Unterstützung bei der Suche nach dem passenden Ehrenamt
• Fachliche Unterstützung und Begleitung der Ehrenamtlichen
• Gestaltung von Schulungen, Fortbildungsangeboten und regelmäßigen Austauschrunden
• Verantwortlich für eine wertschätzende Ehrenamtskultur in der Caritas Pforzheim

Caritassozialdienst als der zentrale Informations- und Beratungsfachdienst unseres Verbandes

• allgemeine Sozialberatung
• Information und Beratung über Existenz sichernde Leistungen (Arbeitslosengeld I und II, Grundsicherung, Wohngeld usw.)
• Beratung bei der Beantragung und Durchsetzung von Sozialleistungsansprüchen
• Information und Weitervermittlung an andere Fachdienste

• Abgeschlossenes Studium Sozialarbeit/ Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor of Arts) oder eine vergleichbare Qualifikation
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Flexibilität
• Engagement und Freude an der Arbeit mit Menschen aller Altersstufen und Nationalitäten

• Ein interessantes und vielfältiges Arbeitsfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und selbständigem Arbeiten in einem großen Wohlfahrtsverband
• Einbindung in ein Team von Fachkräften
• Einarbeitungszeit, Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
• Job-Rad und Job-Ticket
• Tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit betrieblicher Altersvorsorge

Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang nach innen und außen ein.

Sie sind engagiert, zeitlich flexibel, verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und haben Freude an der Arbeit mit Menschen aller Altersstufen und Nationalitäten?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.