Personalsachbearbeiter*in Entgeltabrechnung / Payroll / Lohnbuchhaltung
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Personalsachbearbeiter*in Entgeltabrechnung / Payroll / Lohnbuchhaltung
Personalsachbearbeiter*in Entgeltabrechnung / Payroll / Lohnbuchhaltung
AWO
Sozialwesen
Pößneck
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 34.000 € – 44.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Personalsachbearbeiter*in Entgeltabrechnung / Payroll / Lohnbuchhaltung
Über diesen Job
Personalsachbearbeiter*in Entgeltabrechnung / Payroll / Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Personalsachbearbeiter*in Entgeltabrechnung / Payroll / LohnbuchhaltungWir suchen Sie zum 01.01.2026 als Sachbearbeiter*in Lohnbuchhaltung bei der AWO Sozialmanagement gGmbH Saale-Orla-Kreis!
Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet und umfasst einen Stundenumfang von 39 Wochenstunden (5-Tage-Woche).
Stellenbeschreibung
- Fristgerechte Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Mitarbeitende und Beschäftigte
- Datenerfassung und Verarbeitung
- Korrespondenz mit Ämtern, Versicherungen und Behörden
- Ansprechpartner für abrechnungsrelevante Themen für Mitarbeitende
- Verwaltungstätigkeiten
- Korrespondenz im Personalbüro
Sie bringen mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte*r, Steuerfachwirt*in oder Bilanzbuchhalter*in
- Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
- Gute Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und fundierte Kenntnisse in allen Office-Programmen
- Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit Abrechnungsprogrammen wie Sage
- Teamgeist, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Freude am selbstständigen Arbeiten sowie Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen
- Identifikation mit den Werten und Zielen der AWO
Wir bieten Ihnen
- Persönliche Ansprechpartner*in für die Einstellung und zielgerechte Integration neuer Mitarbeiter*innen in unserem Unternehmen
- Eine sichere Festanstellung in einem menschlichen und herzlichen Unternehmen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag nach erfolgreicher Probezeit
- Tarifvertragliche Vergütung nach den Richtlinien der AWO + Sonderzahlung
- 30 Tage Urlaub sowie zustätzliche Sozialleistungen im Rahmen der AWO Sozialpolitik
- Betriebliche Gesundheitsförderung/ betriebsärztliche Betreuung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Willkommenstag und regelmäßige Team-Events
- Hauseigene Speiseversorgung
Ihre Vorteile
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Corporate Benefits
- Fahrradleasing
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Prämie für Mitarbeitendenwerbung
- Regenerationstage
- Vermögenswirksame Leistungen
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
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Sozialwesen
