HR Administration 40% (m/w/d)
HR Administration 40% (m/w/d)
HR Administration 40% (m/w/d)
HR Administration 40% (m/w/d)
Hotel Walther Pontresina
Hotelgewerbe
Pontresina
- Art der Anstellung: Teilzeit
- 58.000 CHF – 87.000 CHF (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
HR Administration 40% (m/w/d)
Über diesen Job
"Entspannt modernes Lebensgefühl im familiären Grand Hotel. Einzigartig seit 1907."
Wir stehen für familiäre Werte, Sicherheit und Verlässlichkeit in einer schnellen, globalisierten Welt im Umgang mit Gästen, Mitarbeitenden und Partnern. Unsere Hotelwelt ist grosszügig, lebendig, interessant und offen für alle Generationen und Lebensstile. Wir unterstreichen die Grandezza des Grand Hotels mit ausgesuchten Materialien sowie lokalem Handwerk und schaffen dadurch eine weltoffene Atmosphäre in alpiner Umgebung. Freundliche und dienstleistungsbereite Mitarbeitende, ein spannendes Angebot und die Liebe zum Detail sind uns wichtig.
HR Administration 40% (m/w/d)
- Teilzeit
- Via Maistra 215, 7504 Pontresina
- Ohne Berufserfahrung
- 27.09.25
Ihre Vorteile
- Gelebte Gastfreundschaft mit Raum für eigene Ideen und Entwicklungen
- Ein seit mehreren Generationen erfolgreicher Hotel- und Gastronomiebetrieb
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
- Raum für kreative Ideen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
So sieht Ihr Tag aus
- Unterstützung in allen administrativen Aufgaben entlang des Employee Lifecycle
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
- Pflege von Mitarbeiterdaten im HR-System (z. B. Eintritte, Mutationen, Abwesenheiten)
- Koordination und Ablage von Dokumenten
- Mitarbeit beim Onboarding neuer Kolleginnen und Kollegen (z. B. Unterlagen vorbereiten, Zugänge einrichten)
- Ansprechperson für allgemeine HR-Anfragen von Mitarbeitenden
- Mitwirkung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen
Das ist unser Wunsch
- Freude an administrativen Aufgaben
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Italienischkenntnisse von Vorteil
- Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Personaldaten
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel und Outlook)
- Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
Eintritt
- Nach Vereinbarung oder ab Dezember 2025
- Pensum ca. 40% – Arbeitszeiten flexibel gestaltbar
- Optional: Für Praktikanten kombinierbar mit ca. drei Tagen Rezeption und zwei Tagen HR-Administration
